CC OO se propone frenar la reforma laboral a trav¨¦s de los convenios
Aparicio conf¨ªa en lograr un pacto en la negociaci¨®n de pensiones
El sindicato CC OO pretende aplicar al pie de la letra una medida incluida en la reforma laboral que considera ret¨®rica, pero que a la vez cree ¨²til para lograr los objetivos que persegu¨ªa en el fallido di¨¢logo con la patronal. Se trata del p¨¢rrafo que dice 'que los convenios incorporen medidas adicionales para frenar la contrataci¨®n temporal'.
Junto a ello pedir¨¢ a los empresarios limitaciones al encadenamiento de esos contratos para el mismo trabajador o el mismo puesto; la aplicaci¨®n de la causalidad para que las modalidades de eventualidad se utilicen realmente para ese tipo de actividades; la conversi¨®n de temporales en fijos; el derecho de informaci¨®n en las contratas y subcontratas, y los sistemas de intervenci¨®n sindical en el seguimiento del uso de relaciones laborales temporales.
En relaci¨®n con el contrato a tiempo parcial, al que la reforma dota de flexibilidad en la distribuci¨®n y disponibilidad de la jornada del trabajador a favor del empresario, reclamar¨¢ la definici¨®n del horario y que no se utilice para ocultar contratos a tiempo completo. En la modalidad de formaci¨®n pedir¨¢ que se utilice realmente para empleados que carezcan de experiencia y titulaci¨®n.
Contratos de mujeres
En otro aspecto de la reforma, el referido a la extensi¨®n del contrato con despido m¨¢s barato (33 d¨ªas por a?o trabajado) a nuevos colectivos, el sindicato va a vigilar si las mujeres son contratadas masivamente bajo esa f¨®rmula.
Estos criterios se han definido en una reuni¨®n mantenida la pasada semana por los secretarios de acci¨®n sindical y empleo, Fernando Puig y Lola Liceras, respectivamente, con los responsables de esas ¨¢reas en las federaciones de industria y uniones territoriales, as¨ª como los de juventud y mujer. Para aplicarlos en la negociaci¨®n colectiva, el sindicato pondr¨¢ en marcha un servicio de apoyo y asesoramiento a sus delegados en las empresas. Seg¨²n Puig, 'la irresponsabilidad de la patronal CEOE-CEPYME en frustrar esa mesa de di¨¢logo tendr¨¢ consecuencias', y por ello, su sindicato, conjuntamente con UGT, aumentar¨¢ 'la presi¨®n en las empresas'.
La marcha de la mesa de di¨¢logo sobre pensiones tiene mejores perspectivas, y ayer, el ministro de Trabajo mostraba su confianza en que pronto se logre un acuerdo junto a los agentes sociales. Juan Carlos Aparicio asegur¨® que ese pacto 'ser¨ªa un magn¨ªfico instrumento de aplicaci¨®n de los cambios que necesita nuestro sistema de protecci¨®n social'. En cuanto a las declaraciones del l¨ªder de UGT, C¨¢ndido M¨¦ndez, a favor de un paro general contra la reforma laboral, el ministro asegur¨® que 'el camino de la conflictividad no se ha demostrado ¨²til' para mejorar el empleo.
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