La Vall d'Albaida prueba con ¨¦xito la inserci¨®n laboral de discapacitados
La Mancomunitat de Municipis de La Vall d'Albaida ha desarrollado con notable ¨¦xito la inserci¨®n laboral de personas con discapacidad ps¨ªquica. Una cincuentena de discapacitados que arrastraban problemas de aprendizaje ocupan en la actualidad puestos de trabajo que tradicionalmente asum¨ªan empleados de plantilla y 14 de ellos disfrutan de contratos fijos.
Project Tr¨¦vol, una iniciativa pionera impulsada desde la mancomunidad, ha elaborado un estudio que pone de manifiesto el recorte de gasto social que lleva aparejada la inserci¨®n laboral de los discapacitados puesto que recorta sensiblemente su dependencia econ¨®mica.
Mar¨ªa Amelia Mart¨ªnez, directora del estudio, comenta que "adem¨¢s de los beneficios sociales, la inserci¨®n laboral supone una rentabilidad econ¨®mica para las administraciones, puesto que las personas con discapacidades ps¨ªquicas dejan de ser personas pasivas y de estar dependientes de por vida de la aportaci¨®n de Servicios Sociales".
Mart¨ªnez alude a un caso concreto, un discapacitado ps¨ªquico cuya atenci¨®n requer¨ªa un gasto anual de 10.800 euros, cinco a?os despu¨¦s apenas cuesta a la Administraci¨®n 1.800 euros anuales porque tiene un puesto de trabajo y recibe una retribuci¨®n acorde a sus servicios.
El estudio desarrollado por Projecte Tr¨¦vol pretende identificar todos los puestos de trabajo en industrias de la mancomunidad que podr¨ªan ser cubiertos por discapacitados ps¨ªquicos tras un proceso de aprendizaje. Los t¨¦cnicos que elaboran el trabajo dicen haber identificado 114 puestos que podr¨ªan ser desempe?ados por discapacitados sin necesidad alguna de adaptarlos.
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