Jubilaci¨®n anticipada

Hay cosas que est¨¢n mal y cuando se arreglan, quedan a¨²n peor. No se si los prejubilados que pactaron en su d¨ªa jubilarse a los 60 a?os se han dado cuenta de la trampa que tiene la ley 35/2002.

Hasta hace poco tiempo, s¨®lo ten¨ªan derecho a jubilarse anticipadamente los que hab¨ªan cotizado antes de 1967 (derecho adquirido). El Pacto de Toledo lo hizo posible para los que no ten¨ªan derecho pero, con 61 a?os y 30 de cotizaci¨®n, estaban en el paro y hab¨ªan causado baja forzosa. Adem¨¢s, se les descontaban hasta 6 puntos en lugar de 8. La rebaja siempre ha sido pol¨¦mica por excesiva y muchos han luchado para que se reduzca. Cuando nos quej¨¢bamos por la diferencia entre los de baja voluntaria y no voluntaria, dec¨ªan que se trataba de ayudar a los que perd¨ªan el trabajo. Los que se daban de baja de forma voluntaria, all¨¢ ellos.

Ahora, la ley 35/2002 pone un a?adido diciendo que para rebajar 6 puntos en vez de 8 ya no hace falta estar en el paro ni ser baja forzosa, s¨®lo que la empresa pague durante al menos dos a?os una cantidad mensual superior a la que se cobrar¨ªa del desempleo (lo cual creo que cumplen muchos prejubilados). Pero queda lo de la jubilaci¨®n a los 61 a?os. Los que pactaron con la empresa jubilarse a los 60 no tienen m¨¢s remedio que quedarse con el recorte de 8 puntos. Si ha desaparecido la diferencia entre voluntario y forzoso, ?por qu¨¦ la diferencia entre los que se van a jubilar a los 60 -por el derecho que ten¨ªan- y los que van a hacerlo a los 61? ?No deber¨ªa ser el mismo n¨²mero de puntos, eso s¨ª, por cinco o por cuatro a?os?