Ganancias con acento sueco

Ericsson, el consorcio sueco de las telecomunicaciones, ha cerrado el ejercicio de 2005 con unos beneficios de aproximadamente 33.000 millones de coronas (unos 3.545 millones de euros), una cifra sin precedentes en la historia de las empresas suecas. Estos datos fueron divulgados por la direcci¨®n de la empresa al mismo tiempo que los resultados del ¨²ltimo trimestre del a?o, superiores a los 10.000 millones de coronas, que tambi¨¦n confirmaron que la curva ascendente del consorcio iniciada en 2004 se consolida.

La empresa sueca cuenta con unos 3.500 empleados en China, de los cuales una cuarta parte est¨¢ destinada a la investigaci¨®n y desarrollo

Las previsiones para el corriente a?o son cautelosamente optimistas, se espera un moderado crecimiento del sector de las telecomunicaciones a escala mundial y Ericsson cree estar preparada para afrontar los desaf¨ªos y conf¨ªa en un aumento del 20% en las ventas.

El mercado chino sigue siendo un foco principal de atracci¨®n, y el consorcio prev¨¦ una inversi¨®n de aproximadamente 10.000 millones de coronas (unos 1.075 millones de euros) desde ahora hasta 2010 en servicios, fabricaci¨®n, desarrollo e investigaci¨®n.

En el primer semestre del a?o en curso, seg¨²n estimaciones de Mats Olsson, jefe de Ericsson-China, el Gobierno de Pek¨ªn adjudicar¨¢ las licencias para la construcci¨®n de las redes 3-G y el consorcio sueco, que ya tiene el 35% del mercado tradicional de GSM en el gigante asi¨¢tico, conf¨ªa en obtener una porci¨®n similar en la tecnolog¨ªa de la tercera generaci¨®n. En noviembre pasado, Ericsson recibi¨® de China dos ¨®rdenes para la ampliaci¨®n de la red en las provincias de Guangdon y Guanxi, por valor de 2.200 millones de coronas suecas.

La empresa sueca tiene actualmente unos 3.500 empleados en China, de los cuales una cuarta parte est¨¢ destinada a labores de investigaci¨®n y desarrollo.

Pese a los resultados r¨¦cord tanto para el ¨²ltimo trimestre como en el ejercicio anual, ¨¦stos estuvieron levemente por debajo de las expectativas de los analistas y tambi¨¦n, en mayor grado, del mercado laboral. Pese a las ganancias, no habr¨¢ creaci¨®n de nuevos empleos.

Por el contrario, entre los factores que explican los buenos resultados, los rigurosos ajustes de personal aplicados por el director ejecutivo, Carl-Henric Svanberg, desde que asumiera el cargo en el ejercicio correspondiente a 2002, han supuesto una importante reducci¨®n de costos.

Pero, en general, los analistas atribuyen a tres factores principales la espectacular recuperaci¨®n, en t¨¦rminos de cifras y de tiempo, del consorcio sueco: la venta de sistemas para telefon¨ªa m¨®vil, la provisi¨®n de servicios y la, en su momento, pol¨¦mica adquisici¨®n de la brit¨¢nica Marconi en octubre pasado.

Seg¨²n el informe, Marconi contribuy¨® con unos 16.000 millones de coronas (unos 1.720 millones de euros) al monto total de los beneficios. Lo m¨¢s significativo ha sido, sin embargo, la venta de servicios, que aument¨® en un 30%. Y los directivos prev¨¦n que Ericsson ser¨¢ cada vez m¨¢s una empresa de servicios.

Creaci¨®n de empleo

Un sector que se espera pueda influir positivamente en la creaci¨®n de puestos de trabajo, pero que primordialmente cambiar¨¢ el car¨¢cter que ha tenido hasta ahora la empresa.

Seg¨²n Karl-Henrik Sundstr?m, vicedirector y jefe de finanzas, ser¨¢ m¨¢s f¨¢cil desarrollar nuevos productos por la experiencia de campo que adquieren los trabajadores de este sector, ya que diariamente trabajar¨¢n directamente en los locales de los clientes de Ericson y tambi¨¦n porque los contratos por concepto de servicios suelen ser tambi¨¦n m¨¢s estables.

Finalmente, la venta de la tradicional tecnolog¨ªa de sistemas GSM, una tecnolog¨ªa introducida en 1991 en Europa, comparte un 50% con la 3G, pero en otras partes del mundo es dominante y continuar¨¢ si¨¦ndolo durante un tiempo indeterminado, constituye el tercer componente que explica el ¨¦xito de los resultados del consorcio sueco.