Los contratados de RTVE
El colectivo de Trabajadores Contratados de RTVE, se dirige a usted para informar a la opini¨®n p¨²blica de la injusticia a la que les somete el Plan de Saneamiento de RTVE (ERE).
Los mismos a?os trabajados, las mismas funciones y horarios laborales, han dado lugar a muy diferentes derechos entre trabajadores fijos, indefinidos y contratados de RTVE. Un "fijo" tiene derecho a varios d¨ªas de asuntos propios, pluses de producci¨®n y dietas, a cursos de formaci¨®n y promoci¨®n dentro de la empresa... El contratado de la mesa de al lado, no tiene derechos a pluses, ni pagas extras, ni d¨ªas de asuntos propios...
Pero si esto es una desigualdad evidente, el colmo de la discriminaci¨®n llega cuando el plan de saneamiento actual y el correspondiente ERE, s¨®lo se oferta a trabajadores fijos, dejando fuera de esta posibilidad de prejubilaci¨®n a los contratados que tienen la edad y los a?os de trabajo se?alados por la oferta de la SEPI.
La raz¨®n que se aduce para consumar este nuevo agravio hacia los trabajadores contratados de RTVE es que se podr¨ªa crear un peligroso precedente. Nos sorprende que un generoso plan que afecta a miles de trabajadores y que se ha ampliado hasta quienes cumplen 47 a?os, deje fuera a los pocos contratados con m¨¢s de 52 a?os y que cumplen con todos los requisitos que impone este ERE.
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