Un registro permitir¨¢ ajustar la oferta de viviendas

La futura Ley de Derecho a la Vivienda que auspicia la Junta de Andaluc¨ªa incluir¨¢ un registro auton¨®mico de adquirientes de Viviendas de Protecci¨®n Oficial (VPO) en la comunidad aut¨®noma con el objetivo, seg¨²n explic¨® ayer el consejero de Vivienda y Ordenaci¨®n del Territorio, Juan Espadas, de "adecuar la oferta p¨²blica a la demanda real" de este tipo de viviendas protegidas.

Seg¨²n explic¨®, esta "herramienta" permitir¨¢ conocer las caracter¨ªsticas de los demandantes, sus necesidades y su capacidad financiera: "Podremos dise?ar, por tanto, pol¨ªticas m¨¢s concretas y modular las actuaciones m¨¢s aconsejables".

Este registro, que funcionar¨¢ de manera independiente y al margen de los registros municipales que ya existen en muchas localidades andaluzas, permitir¨¢ conocer a la Consejer¨ªa de Vivienda la tipolog¨ªa de las viviendas demandadas, as¨ª como las necesidades y capacidades de los andaluces que las solicitan.

"Queremos conocer qu¨¦ necesitan los andaluces porque en los pr¨®ximos meses incrementaremos estas actuaciones para contener el impacto de la menor construcci¨®n de viviendas de renta libre", dijo el consejero. "Permitir¨¢, adem¨¢s, a bancos y cajas tener mayor seguridad sobre la petici¨®n de los demandantes de estas viviendas", a?adi¨®.

Constructoras

Otro registro, el de empresas contratistas y subcontratistas de la construcci¨®n, comenz¨® ayer su andadura con m¨¢s de 500 sociedades andaluzas acreditadas y 4.000 peticiones de inscripci¨®n. Ser¨¢ un registro p¨²blico que controlar¨¢ la Consejer¨ªa de Empleo y al que deber¨¢n pertenecer todas las empresas del sector. "Se convierte en la regla de juego que deber¨¢n respetar en adelante todas las empresas", explic¨® Juan Espadas, quien resalt¨® "las bondades" de este registro: "Mejorar¨¢ la calidad del empleo y reducir¨¢ la siniestralidad laboral".

Las empresas inscritas deber¨¢n contar con un 30% de plantilla indefinida y pasar¨¢n mayores filtros de prevenci¨®n de riesgos laborales con la doble premisa de "combatir la precariedad laboral y reducir los accidentes en el tajo". UGT anunci¨® que emprender¨¢ acciones legales contra las empresas que no se inscriban en este registro.