"Me presento porque no hay disposici¨®n de cambio"

Ignacio Fern¨¢ndez Toxo (Ferrol, 1952) empez¨® de aprendiz en el astillero Baz¨¢n (hoy Navantia), pero pronto acab¨® en tareas sindicales hasta llegar a ser uno de los pesos pesados de CC OO. Ofrece un discurso bien armado y fluido.

Pregunta. ?Cu¨¢ndo empieza a madurar la idea de presentarse?

Respuesta. Hace un a?o, m¨¢s o menos, empiezo a ver que no hay disposici¨®n de cambio, que cada vez que nos aproxim¨¢bamos a un tema se generaba un conflicto, que hay una concepci¨®n de la funci¨®n de los ¨®rganos de direcci¨®n que obvian la realidad de los cambios que se han operado en el mundo del trabajo. Como veo que no hay voluntad de dirigir el sindicato a una reflexi¨®n, detecto que hay una corriente muy amplia de opini¨®n que quiere impulsar una reforma de cierta importancia y que me preguntan por mi disposici¨®n; despu¨¦s de un proceso de maduraci¨®n individual, llego a la conclusi¨®n de que era conveniente ponerme a disposici¨®n.

"Aspiro a que haya una sola candidatura"

P. ?Se siente el elegido?

R. Me imagino que algo de confianza habr¨¦ generado en estos a?os y con la actitud que mostr¨¦ en el relevo de Antonio Guti¨¦rrez en 2000 cuando, teniendo la mayor¨ªa, renunciamos a presentar pelea porque cre¨ªamos que despu¨¦s de la crisis de 1995 no pod¨ªa saldar el relevo con el surgimiento de una nueva.

P. ?Se arrepiente de haberse retirado?

R. No, pero no estoy contento de c¨®mo evolucion¨®, porque quer¨ªamos impedir una crisis y la tuvimos en 2002 con la salida de Rodolfo Benito.

P. ?A qu¨¦ aspira?

R. A que en el Congreso haya una sola candidatura. Tenemos que superar las viejas divisiones que han cuarteado y debilitado la direcci¨®n confederal y aprovechar el conjunto de potencialidades que la organizaci¨®n, la m¨¢s importante num¨¦ricamente del pa¨ªs, tiene. Ahora se inicia un trabajo de aglutinar y abrir el debate para intentar que el conjunto se sienta reflejado en la ejecutiva.

P. ?Y convencer¨¢ a Fidalgo?

R. No renuncio a convencerle, pero conf¨ªo m¨¢s en convencer al Congreso.

P. Y que el Congreso presione a Fidalgo.

R. No est¨¢ planteado as¨ª. No ser¨ªa justo achacarlo exclusivamente a la voluntad de Fidalgo. Conf¨ªo que el debate permita situar condiciones para que las tesis se abran camino.

P. Pero si llegan a un acuerdo, ?qui¨¦n la encabezar¨ªa?

R. Creo que estoy en mejores condiciones que otros.

P. Es decir, que Fidalgo se retirar¨ªa.

R. No me parece en estos momentos que yo emplazase a Fidalgo a que se retirase.

P. Ha dicho una candidatura.

R. Puede haber una a la ejecutiva y m¨¢s a la secretar¨ªa general, aunque no ser¨ªa lo m¨¢s deseable. Pensando en el equipo de gobierno que salga, la aspiraci¨®n tiene que ser plural con una condici¨®n: lealtad con lo que se apruebe.

P. ?Usted cree que la corriente mayoritaria aceptar¨ªa?

R. Hay tiempo para hablar, reflexionar y sustanciar compromisos. No creo que la estrategia desplegada en la ¨²ltima d¨¦cada tenga que ponerse patas arriba, entre otras cosas porque los que pensamos que esto tiene que cambiar ¨¦ramos mayor¨ªa en la comisi¨®n del programa de acci¨®n que aprob¨® el congreso. Por tanto, no va a haber revoluci¨®n, estamos comprometidos con el gobierno de las cosas que afectan a la sociedad y a los trabajadores desde el espacio del di¨¢logo social, es un valor que el sindicato no puede perder de referencia.

P. Le apoyan Benito y Moreno, que lideraron corrientes que cuartearon el sindicato.

R. Eso se despeja f¨¢cil. Las trincheras ya est¨¢n bastantes llenas. Hay una parte mayoritaria que tiene que ver lo que se ha venido configurando como la mayor¨ªa confederal, que ya me ha mostrado su convicci¨®n de pactar. Convendr¨ªa no estigmatizar a nadie. Creo que lo fundamental es propiciar un amplio proceso de renovaci¨®n. Acabar con las viejas referencias es fundamental.

P. ?Cree que Fidalgo ha cambiado mucho?

R. Fidalgo y yo compartimos desde hace a?os que esta organizaci¨®n tiene que ser independiente, hemos compartido muchas cosas en relaci¨®n con la pol¨ªtica reivindicativa del sindicato y aspiro a que lo sigamos compartiendo.

P. ?Qu¨¦ reformas plantea?

R. Hay dos claves: superar la din¨¢mica de divisiones internas que deriva en una suerte de balcanizaci¨®n y hacer un gobierno compartido entre las organizaciones del sindicato y la direcci¨®n elegida en el Congreso. El secretariado deber¨ªa desaparecer y ser sustituido por una ejecutiva. Adem¨¢s, crear un comit¨¦ confederal donde est¨¦n las organizaciones a trav¨¦s de sus secretar¨ªas generales.

P. Se eliminar¨ªan federaciones.

R. El tejido productivo espa?ol, nuestra presencia afiliativa y la dispersi¨®n geogr¨¢fica, no dan para 12 federaciones como ahora. Con seis o siete podr¨ªamos estar presentes en el ¨²ltimo centro.