Rubalcaba urge a los empresarios a que negocien con los sindicatos

El vicepresidente primero y ministro del Interior, Alfredo P¨¦rez Rubalcaba, se estren¨® ayer en un foro econ¨®mico con un mensaje contundente en el XIII Congreso de la Empresa Familiar, que se celebra en Santander. "Los empresarios deben reunirse con los sindicatos cuanto antes para desbloquear la reforma de la negociaci¨®n colectiva", dijo. "No se puede exigir flexibilidad, y con raz¨®n, y a continuaci¨®n no quererse reunir", enfatiz¨® en un claro mensaje a la patronal y a sabiendas de que el Instituto de Empresa Familiar (IEF) ha marcado distancias con la actual c¨²pula de la CEOE.

Rubalcaba, tal vez recordando su profesi¨®n de qu¨ªmico, elabor¨® una f¨®rmula magistral para explicar la futura acci¨®n gubernamental ante la crisis; austeridad+reformas+cohesi¨®n social=crecimiento y recuperaci¨®n econ¨®mica. A partir de ah¨ª habl¨® de los Presupuestos ("los m¨¢s importantes que he conocido, y he conocido muchos"), destac¨® las reformas necesarias, como las ya iniciadas en la liberalizaci¨®n de servicios, justicia, tecnolog¨ªa, sistema financiero y, sobre todo, la reforma laboral. Y reclam¨® finalmente pactos de Estado en cuestiones vitales como energ¨ªa, industria y transporte, sin olvidar un acuerdo para reformar las pensiones.

"Dos no pactan si uno no quiere", dice en su estreno con los empresarios

Isak Andic plantea que se pueda despedir a los nuevos funcionarios

Hizo especial incidencia en el primero de ellos, se?alando la importancia que tiene asegurarse un marco energ¨¦tico para los pr¨®ximos 25 a?os. "Tenemos poco tiempo, pero nos sobra tenacidad y constancia, y si no lo hacemos ahora, lo pagaremos en t¨¦rminos de bienestar social", remat¨® antes de pedir confianza a los empresarios.

Adem¨¢s de la petici¨®n de negociaci¨®n entre empresarios y sindicatos, Rubalcaba tambi¨¦n subray¨® que el Gobierno est¨¢ dispuesto a recuperar el di¨¢logo con los sindicatos, a los que tendi¨® la mano. "La relaci¨®n no atraviesa su mejor momento, pero vamos a intentar reconducirla", dijo, para a?adir m¨¢s tarde: "El terreno est¨¢ marcado, porque hay una ley aprobada, pero existen temas en los que se puede dialogar".

No explic¨® cu¨¢les, pero apunt¨® la reforma de las pensiones como pendiente y dentro del marco del Pacto de Toledo, en el que, previamente, el presidente saliente del IEF, Sim¨®n Pedro Barcel¨®, hab¨ªa pedido un gran acuerdo con la oposici¨®n. Acuerdo con el que Rubalcaba se mostr¨® esc¨¦ptico: "No estoy seguro de que nuestro adversario est¨¦ dispuesto a trabajar tanto como nosotros; dos no pactan si uno no quiere. A nosotros voluntad no nos va a faltar".

"Quedan muchas cosas por hacer, les he pedido que se sienten con los sindicatos para la reforma de la negociaci¨®n colectiva y les pido que alienten la reforma del sistema financiero, que sigan la internacionalizaci¨®n de sus empresas porque el Gobierno les apoyar¨¢, que transmitan confianza de pa¨ªs y que no se callen. Les pido ayuda, cr¨ªticas y propuestas", concluy¨® ante un auditorio expectante poco optimista. Un p¨²blico que suspende la situaci¨®n econ¨®mica (2,7 sobre 9 frente al 2,9 del a?o pasado) y la acci¨®n del Gobierno (1,7 frente a 1,18), que en un 95% cree que sus actuaciones son "inapropiadas e insuficientes", que considera que la reforma laboral se queda corta y que pide una coordinaci¨®n de las Administraciones p¨²blicas.

Isak Andic, presidente y fundador de Mango, contest¨® al vicepresidente por la tarde, tras asumir la presidencia del IEF en una rueda de prensa fuera de programa que ¨¦l solicit¨®. "El paso dado con el cambio de Gobierno ya nos da esa confianza". No obstante, le reclam¨® un programa que establezca c¨®mo se van a desarrollar las reformas y pactos de Estado pendientes de las que habl¨® el vicepresidente.

Andic, con firmeza, meti¨® una carga de profundidad al reclamar que los funcionarios tengan "una remuneraci¨®n variable y una estabilidad similar a la de la empresa privada para las nuevas incorporaciones, no para las anteriores que ya tienen derechos adquiridos". Es decir, que los nuevos funcionarios no tengan el puesto asegurado de por vida y que puedan, por tanto, ser despedidos como en la empresa privada. El presidente de Mango matiz¨® que las remuneraciones de los empleados p¨²blicos deben ser "variables para ganar eficacia y rentabilidad" en la administraci¨®n p¨²blica.

Ese es uno de los objetivos de su programa, en el que, entre otras cosas, plantea m¨¢s inversi¨®n en educaci¨®n, formaci¨®n profesional y aprendizaje de ingl¨¦s; reducci¨®n de las cotizaciones sociales; mayor flexibilidad laboral; mejoras en el marco fiscal para facilitar las exportaciones de las empresas espa?olas y ayudas fiscales a la contrataci¨®n de los j¨®venes para que est¨¦n dos a?os exentos de cotizar a la Seguridad Social.

Andic se mostr¨® de acuerdo con que se re¨²nan empresarios y sindicatos. Y, en ese sentido, a?adi¨® que ¨¦l se lo pedir¨ªa al nuevo presidente de la patronal CEOE. Y, como colof¨®n, una petici¨®n a la prensa: "Ensalzar al empresario para que los j¨®venes quieran ser empresarios para bien del pa¨ªs".