La plantilla de Babcock cobrar¨¢ 38 d¨ªas por a?o trabajado

El juzgado ha autorizado la extinci¨®n de los contratos de 336 trabajadores de la empresa vizca¨ªna Babcock Power, en situaci¨®n concursal, que recibir¨¢n una indemnizaci¨®n de 38 d¨ªas por a?o trabajado hasta un m¨¢ximo de 12 mensualidades, seg¨²n el auto dictado. De esta forma el Juzgado de lo Mercantil n¨²mero 2 de Bilbao atiende el expediente presentado por la compa?¨ªa basado en la "situaci¨®n cr¨ªtica" por la que atraviesa la sociedad, por la imposibilidad de acceder a financiaci¨®n y a la obtenci¨®n de avales, lo que origina su inviabilidad, informa Efe.

La empresa, seg¨²n se detalla en el auto, ha comunicado al juzgado p¨¦rdidas por importe de 94 millones de euros en los ¨²ltimos tres a?os y una reducci¨®n dr¨¢stica de los pedidos, que cifra en un volumen equivalente al 5,86% del de hace cinco a?os.

La indemnizaci¨®n acordada por el juez es id¨¦ntica a la ofrecida por la compa?¨ªa durante el periodo de consultas y rechazada entonces por los representantes de los trabajadores. El auto no incluye a los m¨¢s de 258 empleados que abandonaron la f¨¢brica con el Expediente de Regulaci¨®n de Empleo (ERE) de 2004, suspendido por cuestiones formales por el Tribunal Supremo el 22 de febrero, y que tuvieron que ser readmitidos, ya que su "reincorporaci¨®n a la empresa es de fecha posterior al dictado del auto que da inicio al incidente" y se encuentran incursos en "otro expediente colectivo".

Como regla general, los empleados dejar¨¢n la firma de forma inmediata, aunque un peque?o n¨²mero permanecer¨¢ en la f¨¢brica hasta terminar el ¨²ltimo pedido, que se entregar¨¢, seg¨²n calculan los sindicatos, en septiembre.