Un directivo de Apple se re¨²ne en China con las telef¨®nicas del pa¨ªs tras denuncias laborales

El consejero delegado de Apple, Tim Cook, se reuni¨® en China con ejecutivos de las tres grandes operadoras de telefon¨ªa del pa¨ªs, en una visita que se produce despu¨¦s de denuncias de que uno de los proveedores de la firma estadounidense viola los derechos de los trabajadores en las f¨¢bricas chinas.

Este es el segundo esc¨¢ndalo que se desvela relacionado con proveedores de la firma de la manzana en el pa¨ªs asi¨¢tico, tras el caso de Foxconn, uno de los principales contratistas de Apple en China, acusado de violar los derechos de sus trabajadores y que incluso reconoci¨® haber empleado a 500 menores de edad.

Seg¨²n confirm¨® a Efe una portavoz de China Mobile, Cook se reuni¨® el martes con el presidente de la firma, Xi Guohua, la mayor operadora del gigante asi¨¢tico y del mundo, y la ¨²nica que a¨²n no vende el iPhone en China, pero el objetivo de la reuni¨®n no trascendi¨®.

Adem¨¢s de con China Mobile, Cook tambi¨¦n se encontr¨® estos d¨ªas con representantes de las otras dos telef¨®nicas chinas, China Unicom y China Telecom, corrobora la prensa local.

La visita de Cook esta semana China se produce adem¨¢s despu¨¦s de que se conocieran los resultados de Apple del tercer trimestre del a?o, que registraron un desplome de los ingresos en China del 43 % de abril a junio, de ah¨ª que su viaje al pa¨ªs asi¨¢tico sea visto como un intento de impulsar la demanda de sus productos.

Los problemas de Apple en China, mercado clave para el gigante tecnol¨®gico, se multiplican, desde las quejas de los usuarios chinos, molestos por el retraso de la llegada de nuevos productos o por la falta de "novedades", hasta los esc¨¢ndalos de proveedores.

China Labor Watch asegur¨® este lunes haber encontrado m¨²ltiples violaciones de los derechos de los trabajadores en varias f¨¢bricas de la compa?¨ªa taiwanesa Pegatron, contratista del gigante tecnol¨®gico en China.

Entre ellas, se?al¨®, se encuentra la discriminaci¨®n a la hora de realizar contrataciones, la violaci¨®n de los derechos de las mujeres, el empleo a menores, salarios insuficientes o malas condiciones de salud y seguridad.

Unas condiciones, asegur¨® la organizaci¨®n, "peores" que las desveladas en las plantas de Foxconn, el primer proveedor sumido en esc¨¢ndalos de este tipo.

Tras el informe de China Labor Watch, la empresa californiana respondi¨® en un comunicado que desconoc¨ªa la situaci¨®n y que la investigar¨¢ "inmediatamente".

Los "equipos auditores" de Apple acudir¨¢n a esas tres f¨¢bricas para realizar "inspecciones extraordinarias esta semana" y "si encuentran que se le ha pagado de menos a los trabajadores o que se les ha negado compensaci¨®n por horas extra, obligaremos a Pegatron a que se les reembolse al completo", se?al¨® el documento.

La firma de Tim Cook a?adi¨® que desde 2007 ha realizado 15 auditor¨ªas completas en las f¨¢bricas de la empresa taiwanesa, incluyendo visitas sorpresa a los centros se?alados en este informe, y avis¨® que "no tolerar¨¢ desviaciones de nuestro c¨®digo" de conducta.