Los agentes sociales piden m¨¢s ambici¨®n a Rajoy para bajar del 10% de paro
Rajoy y B¨¢?ez han ofrecido un acuerdo plurianual sobre el SMI para una o dos legislaturas
Poca concreci¨®n y pocos puntos de acuerdo se han observado en la reuni¨®n que ha mantenido el presidente del Gobierno, Mariano Rajoy, con los l¨ªderes sindicales y empresariales. Ha sido una primera toma de contacto para retomar el di¨¢logo social, escaso y poco fruct¨ªfero en la legislatura anterior. No obstante, al acabar los representantes de los agentes sociales s¨ª que han coincidido en reclamar al Ejecutivo que sea m¨¢s ¡°ambicioso¡±, en palabras de Ignacio Fern¨¢ndez Toxo (CC OO), para reducir la tasa de desempleo por debajo del 10%, algo ¡°necesario¡±, para Juan Rosell (CEOE). En el encuentro, Rajoy ha tratado de que los sindicatos, sobre todo, y los empresarios se comprometan con un plan de subida del salario m¨ªnimo en dos legislaturas. Algo que tanto UGT como CC OO no aceptan, ya que quieren una subida r¨¢pida a 800 euros y llegar a 1.000 euros en 2020.
El Gobierno ha enunciado en reiteradas ocasiones que su objetivo principal para esta legislatura es llegar a los 20 millones de empleos. Pero este objetivo, si no cae mucho la poblaci¨®n activa, es insuficiente para que la tasa de desempleo baje del 10%, el ¨²nico punto concreto en que los sindicatos mayoritarios (UGT y CC OO) y las organizaciones patronales (CEOE y Cepyme) han coincido, m¨¢s all¨¢ de enunciados gen¨¦ricos, al acabar su reuni¨®n con Mariano Rajoy, la primera de esta legislatura.
¡°Todos hemos puesto sobre la mesa nuestra voluntad de di¨¢logo constructivo¡±, ha proclamado la ministra de Empleo, F¨¢tima B¨¢?ez, al acabar la cita. No obstante, en ella Rajoy ha reiterado que hay l¨ªneas rojas, como ya enunci¨® en el debate de investidura. ¡°El presidente del Gobierno les ha dicho a los interlocutores sociales que Espa?a tiene que cumplir sus compromisos con la UE y, por tanto, tenemos que cumplir la senda de d¨¦ficit [3,1% del PIB como objetivo de d¨¦ficit]. En segundo lugar, lo que tambi¨¦n les ha dicho, es que en las reformas puestas en marcha de la anterior legislatura no deber¨ªa haber mucho cambio¡±. En otras palabras: no ve mucho margen presupuestario para grandes planes de empleo y ni est¨¢ dispuesto a aceptar grandes cambios en la reforma laboral, tal vez, ajustes.
Los discursos de los sindicatos al acabar el encuentro mostraban decepci¨®n con el encuentro. ¡°Salgo como he entrado¡±, concluy¨® Pepe ?lvarez, secretario general de UGT, ¡°no creo que esta reuni¨®n haya serivdo para saber si hay voluntad y posibilidades de continuar este proceso con acuerdos importantes¡±. De forma parecida se expresaba el l¨ªder de CC?OO: ¡°Salgo con algunas inc¨®gnitas por la falta de respuestas a preguntas directas, que espero se puedan despejar en las pr¨®ximas fechas¡±.
Un listado de temas
Con este emplazamiento, Fern¨¢ndez Toxo se refer¨ªa a los seis temas que dice el comunicado conjunto emitido al final de la reuni¨®n: recuperaci¨®n econ¨®mica y empleo, m¨¢s protecci¨®n frente al paro, mejora de la garant¨ªa juvenil, revisi¨®n del salario m¨ªnimo, calidad en el empleo (reforma laboral y negociaci¨®n colectiva) y pensiones.
La falta de una mayor¨ªa absoluta en el Congreso estuvo presente en la reuni¨®n, al menos de forma indirecta. ¡°En este marco parlamentario hay que llevar las cosas con acuerdo¡±, advirti¨® Rosell (CEOE), que explic¨® que Rajoy les hab¨ªa dicho que si sindicatos y empresarios se pon¨ªan de acuerdo en alguno de los temas enunciados por su parte, el Gobierno estaba dispuesto a llevarlo adelante.
Tambi¨¦n los sindicatos son conscientes de la falta de mayor¨ªas suficientes en el parlamento. "La coyuntura pol¨ªtica obliga a la negociaci¨®n", asume ?lvarez, que despu¨¦s advierte que no por eso renuncian a la calle y la protesta: "Tenemos que ir acostumbr¨¢ndonos a que el binomio movilizaci¨®n negociaci¨®n va a funcionar de manera importante". "La voluntad del Gobierno hay que engrasarla con la movilizaci¨®n", ahonda Fern¨¢ndez Toxo.
No obstante, no parece que esta vaya a ser el camino sencillo en puntos como los cambios en la reforma laboral, la distancia entre ambas partes es grande, o el empleo de calidad, una expresi¨®n que incluye aspectos como la contrataci¨®n o los salarios. De hecho en este ¨²ltimo punto, el m¨¢ximo responsable de Cepyme, Antonio Garamendi, pareci¨® anticipar de forma velada que CEOE y la organizaci¨®n que dirigen ofrecer¨¢n un incremento salarial del 1,5% para 2017. Hace una semana CC?OO y UGT hicieron p¨²blica su exigencia: entre el 1,8% y el 3%.
?Un plan para subir el SMI en ocho a?os?
El martes el PP sufri¨® un revolc¨®n parlamentario. El Congreso aprob¨® una proposici¨®n de ley de Unidos Podemos para subir el salario m¨ªnimo a 800 euros. Con una demanda similar de los sindicatos en la mesa, Rajoy trat¨® ayer de reconducir la situaci¨®n. Les ofreci¨® un plan a ocho a?os para subir el SMI sin concretar cifras. Los sindicatos lo rechazaron: ¡°Vete a saber quien est¨¢ aqu¨ª en dos legislaturas¡±. El siguiente paso llegar¨¢ en pr¨®ximas semanas, cuando el Gobierno, tras conocer la propuesta de CEOE, har¨¢ p¨²blica su decisi¨®n.
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