Seat y el comit¨¦ de empresa acuerdan un ERE temporal en la f¨¢brica de Martorell
El nuevo pacto afectar¨¢ a un m¨¢ximo de 7.789 empleados
Seat y el comit¨¦ de empresa han alcanzado un preacuerdo sobre el nuevo Expediente de Regulaci¨®n de Empleo (ERE) temporal, planteado en la f¨¢brica de Martorell. El acuerdo, para el ¨²ltimo cuatrimestre del a?o, afectar¨¢ a un m¨¢ximo de 7.789 trabajadores.
El presidente del comit¨¦ de empresa Mat¨ªas Carnero (UGT), valor¨® positivamente el pacto porque permitir¨¢ garantizar la continuidad de la f¨¢brica y mantener la calidad del empleo. Este es el tercer expediente temporal que Seat presenta en los ¨²ltimos ocho meses, aunque no va a ser el ¨²ltimo.
Las suspensiones temporales de empleo ser¨¢n escalonadas. Entre el 31 de agosto y el 13 de septiembre se suspender¨¢n 700 contratos. Despu¨¦s, entre el 14 de septiembre y el 23 de diciembre, habr¨¢ 900 afectados. Con esto Seat busca salvar el excedente en la planta hasta que empiece a fabricarse el Audi Q3.
Paro m¨¢ximo de 56 d¨ªas
En el acuerdo, suscrito por UGT y Comisiones Obreras, Seat se compromete a que el paro ser¨¢ de un m¨¢ximo de 56 d¨ªas, con independencia de las l¨ªneas de producci¨®n. En un principio hab¨ªan previsto paros de diferentes d¨ªas en funci¨®n de la l¨ªnea. Los trabajadores afectados percibir¨¢n el 100% del sueldo y tendr¨¢n acceso a formaci¨®n voluntaria.
Quedan excluidos del ERE los trabajadores mayores de 53 a?os, para que no vean perjudicada su jubilaci¨®n, y aquellos que no hayan generado prestaci¨®n por desempleo.
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