Feij¨®o deja la televisi¨®n de Galicia con la protesta m¨¢s larga de Espa?a por manipulaci¨®n informativa
El presidente deja la Xunta sin aplicar su propia ley de independencia de los medios p¨²blicos, con los Viernes Negros contra el uso pol¨ªtico de la cadena y con una huelga contra la temporalidad
En noviembre de 2011, dos a?os despu¨¦s de que Alberto N¨²?ez Feij¨®o alcanzase la presidencia de la Xunta, el Parlamento de Galicia aprob¨®, con el respaldo de PP y PSOE, una ley para garantizar la independencia de los medios de comunicaci¨®n p¨²blicos. Con ella se obligaba al nombramiento por mayor¨ªa reforzada de la C¨¢mara del director general de la Compa?¨ªa de Radio Televisi¨®n de Galicia (CRTVG) y de su Consejo de Administraci¨®n. Transcurrida m¨¢s de una d¨¦cada, Feij¨®o, el pol¨ªtico que se ha labrado la imagen de gran gestor que lo ha aupado a la presidencia de su partido, abandona Galicia sin haber cumplido su propia ley y deja la radio y la televisi¨®n p¨²blicas con dos frentes abiertos: una huelga contra la temporalidad en los contratos y una ya hist¨®rica protesta, la de los Venres negros (Viernes Negros), contra la manipulaci¨®n informativa que supera las 200 semanas: la m¨¢s larga de un medio de comunicaci¨®n p¨²blico en Espa?a.
Impulsado, seg¨²n insiste en denunciar la oposici¨®n, por el viento a favor que le han insuflado los medios p¨²blicos, Feij¨®o ha consumido los sucesivos mandatos en Galicia sin escuchar a los profesionales de la CRTVG -que tiene una plantilla de 930 personas y 121 millones de presupuesto- que no han dejado de insistir en sus protestas contra la precariedad laboral de los eventuales y contra la manipulaci¨®n pol¨ªtica.
Las huelgas se suceden peri¨®dicamente. Cuatro a?os despu¨¦s de la ¨²ltima, altamente secundada, los trabajadores han hecho una nueva convocatoria. De momento, con movilizaciones que se convertir¨¢n en paros de medias jornadas los d¨ªas 20 y 27, y de jornada completa el 2 de mayo con una guardia intensiva de fin de semana. Protestan ¡°contra la destrucci¨®n de los puestos de trabajo¡± y para ¡°exigir la consolidaci¨®n de todo el empleo temporal de larga duraci¨®n¡±, obligado ahora por la nueva ley de interinos que entr¨® en vigor a finales de 2021 para reducir la temporalidad en el empleo p¨²blico¡±.
¡°No ha cambiado nada en los 13 a?os de gobiernos de Feij¨®o¡±, sostiene Raimundo M¨¦ndez, miembro del comit¨¦ intercentros del consorcio. Relata que aunque lleg¨® al Gobierno gallego prometiendo la transformaci¨®n de la radiotelevisi¨®n p¨²blica, Feij¨®o ¡°no ha hecho sino ponerla exclusivamente al servicio de su partido¡±. El presidente del comit¨¦, Tiago Alvite. destaca que la direcci¨®n busca ¡°suprimir plazas o puestos ocupados durante a?os por personal temporal que podr¨ªan consolidarse en los procesos extraordinarios que se deben realizar al amparo de la nueva ley que persigue rebajar la contrataci¨®n temporal del 8%¡±.
Aseguran que hay 300 profesionales temporales en situaci¨®n de fraude, en algunos casos reconocido judicialmente; trabajadores que han ido encadenando contratos fraudulentos durante incluso 15 a?os. Los sindicatos calculan que el 40% del personal de la CRTVG.
Fuentes del consorcio, encabezado desde 2009 por Alfonso S¨¢nchez-Izquierdo, sostiene que han ofertado la cobertura del 100% del cuadro de personal y la convocatoria de 269 plazas ¡°que no ha rubricado la parte social por lo que se mantienen las movilizaciones¡±. Sobre la legitimidad del director general, se amparan en el rechazo de la Valedora do Pobo a la queja de los sindicatos por el incumplimiento de la ley de medios de 2011. En su respuesta, la Valedora, da legitimidad al cargo aludiendo a una reforma introducida en 2015 por la Xunta, sin aviso previo, en la ley de acompa?amiento de los presupuestos que ven¨ªa a tumbar la exigencia legal de consenso parlamentario.
En el mismo sentido se expresa la portavoz popular en la comisi¨®n de control de la corporaci¨®n, Raquel Arias, que destaca ¡°el proceso de consolidaci¨®n de empleo, con 193 plazas en 2012 y ahora la oferta 269 plazas para conseguir la completa estabilidad¡±. Y a?ade que la corporaci¨®n ¡°tiene las cuentas saneadas y obtuvo un super¨¢vit en 2021 de 2,8 millones¡±, adem¨¢s de un importante apoyo social con ¡°unos niveles m¨¢ximos de identificaci¨®n de la programaci¨®n entre la poblaci¨®n de m¨¢s del 90%, a?o tras a?o¡±.
Afirma adem¨¢s que cuando Feij¨®o fue investido presidente la entonces compa?¨ªa de Radiotelevisi¨®n ¡°ten¨ªa las cuentas revocadas, una situaci¨®n laboral compleja con denuncias ante la justicia y la imagen da?ada por los esc¨¢ndalos entre los propios socios de Gobierno [el bipartito PSOE-BNG] y hasta 12 condenas de la junta electoral por falta de neutralidad¡±.
Nada que ver con el relato de la oposici¨®n. ¡°La situaci¨®n es demoledora tanto a nivel reputacional, como laboral y legal¡±, sostiene Mar¨ªa Gonz¨¢lez Albert, portavoz del BNG en la comisi¨®n de control. Asegura que los medios p¨²blicos en Galicia ¡°son una extensi¨®n del gabinete de prensa del PP¡± y advierte que la manipulaci¨®n ¡°ha sido durante a?os tan clamorosa que va a ser muy dif¨ªcil evitar ya el f¨¦rreo control que ejerce el Gobierno gallego sobre la l¨ªnea editorial¡±.
La dificultad de ¡°revertir la situaci¨®n¡± con Feij¨®o ya fuera de la Xunta preocupa tambi¨¦n a la parlamentaria socialista Noa D¨ªaz. ¡°El problema no es la persona sino el concepto de corralito¡±, se?ala, puntualizado que han ¡°pervertido hasta el m¨¢ximo¡± la CRTVG. D¨ªaz a?ade a la denuncia de la manipulaci¨®n informativa, la de la renuncia a los contenidos propios y culturales y el ¡°enorme retroceso en materia de igualdad, con numerosas denuncias¡±. A favor de la pol¨ªtica de igualdad del consorcio, Arias alude al ¡°certificado de empresa igual en genero¡± que concede el Consorcio Zona Franca de Vigo.
Mientras que desde la direcci¨®n del ente p¨²blico cifran entre 50 o 60 el n¨²mero de trabajadores que respaldan los Venres negros, que vinculan al BNG, la oposici¨®n asegura que son 250 los que protestan, con lo que se pregunta la portavoz socialista: ¡°?qu¨¦ empresa soportar¨ªa que m¨¢s del 20% de su plantilla le insista en que cumpla la ley?¡±. Y a?ade que el director general ¡°repite que no quiere continuar pero lleva 13 a?os y as¨ª seguimos¡±.
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