La directora de Igualdad del Ayuntamiento de Madrid, cesada por negarse a un recorte de personal

Rosa G¨®mez Rivera, directora general de Igualdad del Ayuntamiento de Madrid, ser¨¢ cesada de su cargo por negarse a aceptar un recorte de personal que de acuerdo a su criterio, hace imposible mantener estructuralmente el proyecto de pol¨ªticas de igualdad del Ayuntamiento. En una conversaci¨®n con El PA?S, G¨®mez explica que en ning¨²n momento se le habl¨® de eliminar su direcci¨®n general, sino de una reorganizaci¨®n de las dos subdirecciones a su cargo para poder ceder parte del equipo a Servicios Sociales. ¡°Tard¨¦ dos d¨ªas en entregarles desde que me lo pidieron, a mediados de diciembre, una propuesta generosa en la que me compromet¨ªa a mantener lo b¨¢sico del programa de gobierno sobre igualdad, diversidad e igualdad de oportunidades. Su respuesta fue que era insuficiente y que necesitaban llevarse m¨¢s puestos¡±, recuerda. A partir de ah¨ª, comenzaron las tensiones y se rompi¨® la comunicaci¨®n.

El Ayuntamiento trat¨® de revestir su decisi¨®n como un hecho interno producto de una reorganizaci¨®n bajo la excusa de que se trataba de potenciar el ¨¢rea de Pol¨ªticas Sociales como resultado de la pandemia, que G¨®mez matiza: ¡°Le dije a Pepe (Aniorte) que era la puntilla final para desmantelar las pol¨ªticas de g¨¦nero que aseguraron querer mantener en julio de 2019 y que me prometi¨® ¨¦l mismo¡±.

As¨ª convenci¨® el delegado a Rosa G¨®mez para seguir de coordinadora general, puesto que ten¨ªa en el mandato de Ahora Madrid y en el que Aniorte la mantuvo. La conversaci¨®n con el concejal no avanz¨® m¨¢s, hasta que el martes pasado, 19 de enero, le confirm¨® que la p¨¦rdida de confianza era mutua. Aniorte le explic¨® que ya no sent¨ªan que ¡°formara parte del proyecto¡± y le ofrecieron una consejer¨ªa t¨¦cnica que a G¨®mez le result¨® una salida ¡°esquiz¨®fr¨¦nica¡±. ¡°?C¨®mo voy a quedarme asesorando en un lugar que ha dinamitado el proyecto? Les dije que ya les contestar¨ªa, pero no pienso aceptarlo¡±, sostiene. Confirma as¨ª que tras su cese, que ha de pasar por Junta de Gobierno, pasar¨¢ a la jubilaci¨®n. En ning¨²n caso, insiste, es un acuerdo entre las dos partes.

En el fondo de esta situaci¨®n, est¨¢ la presi¨®n constante de Vox para eliminar del Ayuntamiento todo vestigio de las pol¨ªticas de igualdad. La ¨²ltima prueba de los ¨¦xitos de Vox a la hora de hacer cambiar de opini¨®n a PP y Ciudadanos es la aprobaci¨®n en la junta de Ciudad Lineal de una iniciativa para eliminar un mural en un polideportivo municipal con mujeres destacadas en la lucha por el feminismo que se hab¨ªa aprobado hace dos a?os por unanimidad. Otro trasfondo es la necesidad que tienen PP y Ciudadanos del apoyo de Vox para los presupuestos de la corporaci¨®n. Para, G¨®mez el problema principal est¨¢ en el equipo del partido del alcalde, Jos¨¦ Luis Mart¨ªnez-Almeida. ¡°Yo he trabajado m¨¢s tiempo con el PP que con cualquier otro partido. Hasta el 86, por un breve tiempo con el PSOE, y los cuatro a?os de Ahora Madrid¡±, apunta esta funcionaria con m¨¢s de 40 a?os de recorrido en la administraci¨®n p¨²blica. ¡°No es solo Vox, este PP es el m¨¢s retr¨®grado que yo he conocido. Es recalcitrante¡±, asevera.

Ambas partes coinciden en que la marcha no tiene que ver con la eliminaci¨®n del mural feminista del barrio de La Concepci¨®n. G¨®mez, promotora de los Espacios de Igualdad del Ayuntamiento desde su inicio, insiste en que su salida se le comunic¨® el pasado viernes y en que la decisi¨®n del borrado parte de la Junta de Ciudad Lineal, no del ¨¢rea. ¡°Lo de Ciudad Lineal es una m¨¢s, Pepe [Aniorte] y en general Ciudadanos no han querido incidir en las pol¨ªticas de igualdad, ni entre el equipo administrativo ni el de sus socios de gobierno, el PP. Nunca estuvo en su agenda pol¨ªtica¡±.

Seg¨²n el Ayuntamiento, ¡°Madrid est¨¢ ante una grav¨ªsima crisis social producida por la pandemia y por este motivo el ¨¢rea de Familias, Igualdad y Bienestar Social ha decidido reforzar de forma decidida la estructura de la atenci¨®n a la Emergencia Social¡±. Este es el contexto en el que ¡°se produce la salida de la directora general de Conciliaci¨®n y Cooperaci¨®n Institucional para la Igualdad de Oportunidades¡±. El ¨¢rea social, explican fuentes municipales, contaba hasta ahora con dos direcciones generales relacionadas con la igualdad: la de Prevenci¨®n de Violencia de G¨¦nero y la de Igualdad de G¨¦nero. La reestructuraci¨®n proyectada ¡°fusionar¨¢ ambas direcciones generales y trasladar¨¢ una subdirecci¨®n general de la Igualdad de G¨¦nero a reforzar los Servicios Sociales y la atenci¨®n a la Emergencia Social¡±. La salida de Rosa G¨®mez ¡°se ha producido de mutuo acuerdo¡±, aseguran, un extremo que la a¨²n directora general ha negado a este diario tajantemente, y se le ha ofrecido un cargo de consejera t¨¦cnica para pol¨ªticas de igualdad.