Claudia Romo: ¡°Nadie habla de que la mujer latina es la mayor creadora de empleo de este pa¨ªs¡±

La sociedad americana no se deja influir por cualquiera. Y ponerlo en marcha es una decisi¨®n que no se toma a la ligera, sobre todo, porque se arriesga mucho. Tras m¨¢s de 25 a?os de experiencia, en los que ha ocupado cargos en el Gobierno de M¨¦xico como diplom¨¢tica en Suecia, la Secretar¨ªa General de la Organizaci¨®n de las Naciones Unidas y como responsable de relaciones p¨²blicas en el Foro Econ¨®mico Mundial durante siete a?os, Claudia Romo (M¨¦xico, 53 a?os) se rebel¨® contra el gen¨¦rico de latina y apost¨® por convertir la marca hispana en uno de los pilares de Estados Unidos.

¡°Cuando llegu¨¦ este pa¨ªs, no entend¨ªa por qu¨¦ me met¨ªan en ese saco en el que caben tantas personas, y al mismo tiempo, se sienten tan peque?as que no quieren ni hablar en espa?ol. Recuerdo que organic¨¦ una cena con amigos periodistas, empresarios, investigadores y la titul¨¦ Qu¨¦ carajo. Fue el momento justo en el que me di cuenta de que ten¨ªamos un problema como comunidad y como raza, una p¨¦sima percepci¨®n de nosotros mismos y una gran fragmentaci¨®n¡±. As¨ª naci¨® We Are All Human, una organizaci¨®n sin ¨¢nimo de lucro, con sede en Nueva York, dedicada al progreso de los latinos.

Pregunta. Salt¨® de los grandes organismos mundiales a montar una organizaci¨®n para latinos. ?Por qu¨¦?

Respuesta. Yo estaba muy contenta trabajando en Naciones Unidas, pero me cas¨¦ con un americano, y de repente, todo lo que empec¨¦ a ver a mi alrededor se convirti¨® en un problema personal. Despu¨¦s de pensar y hacer una labor de documentaci¨®n, me di cuenta de que los latinos no conf¨ªan en el Gobierno, no conf¨ªan en los medios de comunicaci¨®n y solo lo hacen en su familia o en su jefe. Asum¨ª que no puedo ni alcanzo a hablarle a 62 millones de familias, as¨ª que decid¨ª hablarle a las corporaciones. Despu¨¦s de siete a?os, trabajamos y hacemos de interlocutores con m¨¢s de 350 empresas, para que sean ellas las que ayuden a la comunidad latina a informarse de cu¨¢ndo hay que votar, vacunarse o tener las herramientas necesarias para promocionarse y prosperar.

P. En el segundo informe que han publicado, Hispanic Sentiment, cerca del 42% de los latinos sigue pensando que no comparte nada con los americanos.

R. Toda mi vida he trabajado en campa?as donde lo que se tiene que cambiar es el comportamiento, pero para eso, tienes que cambiar el pensamiento. Para m¨ª fue demoledor ir todos los d¨ªas a tomar un caf¨¦ delante de Naciones Unidas, y el barista, que era mexicano, siempre me hablaba en ingl¨¦s, a pesar de que yo siempre le hablaba en espa?ol. Le daba pena ser latino y trataba, a toda costa, de ser alguien que no era. Se quitaba su identidad para tratar de adaptarse y progresar, y es que al final, la confianza personal viene por la falta de educaci¨®n, en tu propio tama?o. Estamos viviendo en un espejo distorsionado donde nadie est¨¢ viendo los datos. Cuando la gente se da cuenta de que los hispanos son el 20% del pa¨ªs, pero no votan, no participan en la vida p¨²blica, no est¨¢n suficientemente involucrados, no son suficientemente activos ¡­ todo tiene que ver con el inicio: si no sientes que vales, para qu¨¦ vas a votar y para qu¨¦ vas a aspirar a m¨¢s. Pero todo esto est¨¢ cambiando y empieza a ser un pueblo que est¨¢ despertando.

P. ?Hasta d¨®nde llega el poder de la mujer en todo este reto?

R. Las mujeres son el motor de la comunidad latina. Si lo ponemos en datos ¡°duros¡±, y dejamos la filosof¨ªa, en 2060, uno de cada tres americanos va a ser latino. La edad promedio de los latinos que se casan es de 28 a?os y de las latinas 26. La edad promedio de los americanos que forma una familia es de 45. Y ah¨ª, las mujer latina tiene un rol vital. Nadie habla de que es la mayor creadora de empleo de este pa¨ªs y de que lo hace seis veces m¨¢s r¨¢pido que otras comunidades en este pa¨ªs. Pagamos m¨¢s de 300.000 millones de d¨®lares al a?o en impuestos, o sea que en un pa¨ªs que cada vez se vuelve m¨¢s viejo, nosotros sostenemos la Seguridad Social y los impuestos. Como comunidad generamos 800.000 millones de d¨®lares en peque?a industria cada a?o. El problema aqu¨ª es que somos las menos pagadas, obteniendo tan solo, 53 centavos por cada d¨®lar. No hay ning¨²n grupo social en Estados Unidos que gane menos dinero que nosotras.

P. ?De qui¨¦n es la culpa?

R. Tiene que ver con que no sabemos promocionarnos a nosotras mismas. Tenemos en la cabeza siempre el valor cultural de trabajar duro, y esa frase de ¡°calladita te ves m¨¢s bonita¡±. No tenemos las conexiones necesarias de ¡°abolengo¡± y de ¡°mi pap¨¢ que conoce al due?o de la empresa¡± y muchas veces somos la primera generaci¨®n que se grad¨²a en la universidad. Y encima, no tenemos roles a los que imitar porque no hay latinas en el poder. Por eso, aunque somos muy emprendedoras, nunca llegamos a cruzar el umbral de un mill¨®n de d¨®lares de ganancias.

P. Leo en varios art¨ªculos que las latinas est¨¢n penalizadas laboralmente porque ponen por encima a la familia en vez de al trabajo.

R. Es un tema de percepci¨®n y de educaci¨®n. Cuando a ti te importa much¨ªsimo tu familia, que es uno de los valores m¨¢s importantes que tenemos los latinos, precisamente por eso, vas a liderar ¡°como madre¡±: no dejas que nadie de tu equipo se quede atr¨¢s, generas confianza y creas equipos tan fuertes que eres capaz de hacer cosas como el descubrimiento de la vacuna de COVID, que fue el logro de una latina, y consigues que una empresa como MasterCard acuerde con Apple empezar a hacer pagos por tel¨¦fono. Lo mismo pasa con el acento. Yo hablo seis idiomas y se nota que soy mexicana en todos. Hay muchas corporaciones en las que se entiende el acento como falta de capacidad o falta de competencia, pero en realidad lo que quiere decir es que hablas, al menos, dos idiomas, puedes hablar a dos comunidades distintas y puedes liderar temas internacionales. Hay que dejar de ver todas estas cosas con esa mente tan estereotipada.

P. ?Qu¨¦ le exigir¨ªa al pr¨®ximo presidente de Estados Unidos?

R. Primero, tiene que entender que el progreso de la comunidad latina es el progreso de Am¨¦rica. En los ¨²ltimos diez a?os dejamos de ser la clase baja para ser la clase media. Cuando entiendes eso, como pol¨ªtico, deber¨ªas enfocarte en c¨®mo fortalecerla y c¨®mo hacer que la peque?a y mediana industria latina pueda escalar.

P. Pida m¨¢s, aqu¨ª no hay l¨ªmites.

R. La econom¨ªa estadounidense est¨¢ creciendo un 2,3% anualmente, y los latinos, 4,6. Si fu¨¦ramos un pa¨ªs, ser¨ªamos la quinta econom¨ªa del mundo, porque nuestro crecimiento es un 7% m¨¢s r¨¢pido que el de China, por ejemplo. Esto es lo que nadie quiere ver. Desde We are All Human queremos crear esa conciencia de raza, porque sabemos, que una vez que los latinos se den cuenta y una vez que los americanos lo entiendan, habr¨¢ mucha m¨¢s inversi¨®n y m¨¢s capacitaci¨®n.

P. ?Este en un pa¨ªs racista?

R. Estamos en un mundo racista y, por otro lado, no se quiere ver a mujeres en la mesa de juego. Tenemos que pelear por establecer un lugar donde se pueda hablar, donde no haga falta ir a los extremos y sin tener que matarnos unos a otros. Los latinos tenemos que estar por encima de esa polarizaci¨®n y jugar un rol mediador. Hay claramente una narrativa antilatina y racista.

P. Con todos estos datos, ?c¨®mo se entiende que solo la mitad de los latinos quiera votar?

R. El crecimiento de la comunidad latina es como un palo hockey: hemos crecido en todo menos en c¨®mo nos vemos a nosotros mismos. Existe un riesgo muy grande de exclusi¨®n y de que nos sintamos muy bien con nosotros mismos mismos, pero separados del pa¨ªs. El asunto clave es que cada treinta segundos un hispano cumple 18 a?os y eso quiere decir que, de las ¨²ltimas elecciones a hoy, hay cuatro millones m¨¢s de nuevos votantes. Y son votantes que cada vez se sienten m¨¢s empoderados, que nacieron en la era de la tecnolog¨ªa, la era de inteligencia artificial pero que tambi¨¦n han nacido en la ¨¦poca de la latinidad: hablan espa?ol, escuchan a Bad Bunny y no les va a dar verg¨¹enza comer tortillas en p¨²blico. Los latinos son el 20% de la Generaci¨®n Z y el 27% de la Alfa: cuanto m¨¢s j¨®venes buscas en la sociedad americana, m¨¢s latinos encuentras. No hay forma en el que, en el futuro presidente de este pa¨ªs, puede ganar una elecci¨®n sin nuestro voto.

P. ?Qu¨¦ pasa si gana Trump?

R. Lo que est¨¢ pasando en Am¨¦rica Latina, muy particularmente con M¨¦xico y el nuevo liderazgo de todo el continente, va a estar necesariamente conectado con la nueva presidencia de Estados Unidos. Para ponerlo en datos: las remesas que mandamos los mexicanos a nuestro pa¨ªs son de 62.000 millones de d¨®lares al a?o. Si tenemos a un presidente que corta el crecimiento de esta poblaci¨®n, a m¨ª me parece que va a afectar much¨ªsimo al pa¨ªs y a Am¨¦rica Latina. Por lo tanto, habr¨¢ un escenario geopol¨ªtico muy complejo. Espero que gane quien gane, se d¨¦ cuenta del rol que esta comunidad juega pensando en la geopol¨ªtica mundial y la haga crecer y no caer.

P. La inmigraci¨®n, el gran quebradero de cabeza mundial.

R. La narrativa de hoy en d¨ªa sobre esto es fuerte y acelerada y no me gusta. Espero que los 62 millones de latinos sean una prioridad. Tengo claro que todo el progreso que hemos hecho, si esto retrocede, lo vamos a sentir todos. Este es el tiempo de los latinos. Esta comunidad nunca hab¨ªa sido tan grande, ni tan fuerte. Una cosa son las tendencias, la pol¨ªtica, la inclusi¨®n, diversidad... y otra cosa son los n¨²meros. El suelo de Estados Unidos se est¨¢ moviendo gracias a los latinos. Tenemos que confiar en eso.