Adolfo Dom¨ªnguez despedir¨¢ a 50 personas por la ca¨ªda de ventas

La plantilla de trabajadores de la empresa Adolfo Dom¨ªnguez en Ourense decidi¨® este mi¨¦rcoles aceptar el preacuerdo alcanzado entre una comisi¨®n negociadora y representantes empresariales, con un 68% de votos a favor, lo que dar¨¢ inicio a los recortes salariales de entre un 5% y un 15%, seg¨²n tramos, y al despido de 50 personas.

El portavoz de Comisiones Obreras (CC.OO.), Manuel Lores, el pr¨®ximo lunes la comisi¨®n redactar¨¢ y firmar¨¢ el acuerdo para aplicar las medidas e iniciar el Expendiente de Regulaci¨®n de Empleo (ERE). El mismo lunes terminar¨¢ el plazo para que los trabajadores interesados comuniquen su baja voluntaria del puesto de trabajo y quedar¨¢ por acordar si el recorte salarial por tramos, desde el 5% hasta el 15%, se aplicar¨¢ en los salarios mensuales o en uno solo.En relaci¨®n a los despido, la empresa textil no avanz¨® cu¨¢ndo se producir¨¢n.

Paralelamente, ayer se conoc¨ªa el informe de Gobierno Corporativo de la firma de moda. Los miembros del consejo de administraci¨®n y de la alta direcci¨®n de Adolfo Dom¨ªnguez recibieron retribuciones por un valor total de 981.000 euros en 2011, lo que supone un aumento del 2,4% respecto al a?o anterior, de acuerdo con los datos del informe de gobierno corporativo remitido este mi¨¦rcoles por la empresa a la Comisi¨®n Nacional del Mercado de Valores (CNMV).

La sociedad textil especifica que los consejeros (ocho en total) recibieron 555.000 euros en concepto de retribuci¨®n, adem¨¢s de otros 208.000 en dietas, lo que suma 763.000 euros, frente a los 758.000 del ejercicio de 2010. Por su parte, las tres personas que forman parte de la alta direcci¨®n pero no son consejeros ejecutivos obtuvieron una retribuci¨®n de 218.000 euros, frente a los 200.000 euros del a?o anterior.

El informe remitido a la CNMV indica que durante 2011 se celebraron ocho reuniones del consejo, as¨ª como seis del comit¨¦ de auditor¨ªa y cuatro de la comisi¨®n de nombramientos y retribuciones. La compa?¨ªa aclara tambi¨¦n en la documentaci¨®n que hay tres miembros de la alta direcci¨®n, incluyendo consejeros ejecutivos, que son beneficiarios de contratos que establecen indemnizaciones m¨¢ximas por rescisi¨®n de 60 mensualidades, un n¨²mero que supera las 42 mensualidades previstas en el Estatuto de los Trabajadores para relaciones laborales comunes.

La empresa explica tambi¨¦n en el documento que el Fondo de Reestructuraci¨®n Ordenada Bancaria (FROB) ha pasado a ser el titular del 5,05% de las acciones que estaban en manos de Novagalicia Banco (procedentes de las antiguas cajas).

Adolfo Dom¨ªnguez registr¨® unas p¨¦rdidas netas atribuidas de 9,26 millones de euros en su ejercicio fiscal 2011-2012, cerrado el pasado 29 de febrero, lo que supone duplicar los 'n¨²meros rojos' de 4,49 millones de euros contabilizados el a?o anterior, seg¨²n inform¨® la compa?¨ªa en abril a la CNMV.Este mismo mi¨¦rcoles la plantilla de trabajadores de la empresa en Ourense ha decidido aceptar el preacuerdo alcanzado entre una comisi¨®n negociadora y representantes empresariales, con un 68,3 por ciento de votos a favor, lo que dar¨¢ inicio a los recortes salariales acordados, seg¨²n tramos, y al despido de 50 personas.