Beltr¨¢n traslada a mandos y sindicatos el plan de reestructuraci¨®n de la Ertzaintza
La reforma implica suprimir la Divisi¨®n Antiterrorista y el refuerzo de las comisar¨ªas
Seguridad aprobar¨¢ una nueva reestructuraci¨®n de la Ertzaintza adaptada al cese de la actividad de ETA y a las nuevas formas de delito, que supondr¨¢ la supresi¨®n de la Divisi¨®n Antiterrorista y el refuerzo de las comisar¨ªas. La consejera de Seguridad, Estefan¨ªa Beltr¨¢n de Heredia, ha entregado hoy a los sindicatos del cuerpo la propuesta del nuevo organigrama, que tiene como finalidad disponer de m¨¢s recursos policiales y reducir la carga administrativa. Beltr¨¢n, junto con sus viceconsejeros Josu Zubiaga e I?aki Gurtubai y el director de la Ertzaintza, Gervasio Gabirondo, trasladar¨¢ esta tarde a los mandos de la polic¨ªa auton¨®mica los nuevos pasos en la reestructuraci¨®n del cuerpo.
El cambio que se plantea reduce las divisiones de la Ertzaintza, que de las cinco actuales pasan a dos: Protecci¨®n Ciudadana e Investigaci¨®n Criminal. Por tanto, en el nuevo organigrama desaparecen la Divisi¨®n Antiterrorista y de Informaci¨®n, la de Tr¨¢fico y la de Inspecci¨®n y Administraci¨®n.
Fuentes de Seguridad consultadas por Efe han aclarado que se suprimen estas divisiones porque se redistribuyen sus funciones, por tanto, "no dejan de cumplir sus prestaciones, funciones y servicios".
En el caso de la Divisi¨®n Antiterrorista, su desaparici¨®n afectar¨¢ a 136 agentes adscritos temporalmente a la misma, que se integrar¨¢n en las comisar¨ªas y unidades donde ten¨ªan su plaza en propiedad.
La supresi¨®n de esta divisi¨®n llega despu¨¦s de una primera fase de reestructuraci¨®n que se abord¨® en septiembre y que supuso la reducci¨®n en 71 agentes de la Unidad de Escoltas y la eliminaci¨®n de la Unidad de Acompa?amientos, en la que trabajaban 102 polic¨ªas.
En una comparecencia en febrero en el Parlamento, la consejera habl¨® de la supresi¨®n de la Divisi¨®n Antiterrorista y sostuvo que no iba a desaparecer porque "el saber acumulado" se iba a dirigir "a luchar contra nuevas modalidades delictivas".
El plan estrat¨¦gico 2013-2016 implicar¨¢ tambi¨¦n la reducci¨®n del colectivo de mandos, de 190 a 161, ya que en lugar de siete superintendentes habr¨¢ tres, los intendentes pasar¨¢n de 21 a 19, los comisarios aumentar¨¢n de 58 a 62 y los subcomisarios disminuir¨¢n de 104 a 77.
La finalidad de esta reestructuraci¨®n es ofrecer un servicio p¨²blico adaptado a las necesidades de la ciudadan¨ªa y alcanzar "un alto nivel de reconocimiento social" de la Ertzaintza por su "cercan¨ªa y eficacia". Para ello, se busca avanzar hacia "un modelo funcional", con una estructura m¨¢s simplificada de divisiones y menos burocratizada, seg¨²n ha precisado el departamento.
Otro de los cambios que se proponen en el nuevo organigrama es la creaci¨®n de la Oficina Central de Inteligencia y sus servicios territoriales como responsables de la recogida, tratamiento y an¨¢lisis de la informaci¨®n criminal e incidental.
Igualmente, la reestructuraci¨®n persigue reducir el n¨²mero de ertzainas dedicados a labores de gesti¨®n administrativa y burocr¨¢tica y del n¨²mero de agentes en comisi¨®n de servicios temporal en labores antiterroristas.
En el nuevo mapa organizativo, aproximadamente 40 agentes que desarrollaban labores de gesti¨®n burocr¨¢tica reforzar¨¢n las comisar¨ªas. De igual manera, unos 45 ertzainas que temporalmente trabajan en la Unidad de Soporte Operativo y T¨¦cnico se integrar¨¢n en las comisar¨ªas y unidades donde tienen plaza.
Seguridad aprobar¨¢ a mediados de noviembre la reestructuraci¨®n en el Consejo de la Ertzaintza y a primeros de diciembre publicar¨¢ la Relaci¨®n de Puestos de Trabajo en el Bolet¨ªn Oficial del Pa¨ªs Vasco.
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