Las universidades de la comunidad pierden 1.243 profesores en tres a?os
Solo el 10% de los docentes jubilados ha sido repuesto y el presupuesto cay¨® 249 millones
La tasa de reposici¨®n ¡ªque ha remplazado desde 2012 tan solo a uno de cada diez profesores jubilados¡ª, el recorte de fondos y una mayor carga lectiva est¨¢n suponiendo una sangr¨ªa para las universidades p¨²blicas madrile?as. En total, los campus han perdido en los ¨²ltimos tres cursos a 1.243 docentes e investigadores (PDI) ¡ªun 7,2% del total (17.000)¡ª, seg¨²n la evoluci¨®n que recoge la Estad¨ªstica de personal de las universidades 2013 /2014, que elabora el Ministerio de Educaci¨®n. Adem¨¢s, se redujo en un 5,7% (504 personas) el personal de administraci¨®n y servicios (PAS).
La p¨¦rdida constante de plantilla se va a ralentizar porque el Ministerio de Hacienda parece haber abierto la mano. El pasado septiembre elev¨® para los Presupuestos de 2015 la tasa de sustituci¨®n al 50% para servicios esenciales como sanidad, educaci¨®n, fuerzas y cuerpos de seguridad del Estado o inspecci¨®n tributaria. El ahogamiento era insostenible en muchas facultades.
Los datos que maneja UGT son peores. Hablan de unos 2.000 profesores y 500 PAS menos en diciembre de 2014 que cuatro a?os antes. ¡°Nos dan los censos para calcular el n¨²mero de miembros del comit¨¦ de empresa y las cifras son mayores¡±, explica Marcelino Prado, responsable en Madrid de UGT Universidad. ¡°Y la tasa de reposici¨®n es rid¨ªcula. En la Universidad de Alcal¨¢ solo se permite contratar a seis profesores m¨¢s, que no es nada¡±.
Entre 2010 y 2014 el presupuesto de los seis campus p¨²blicos de la comunidad se ha visto encogido en 249 millones de euros (pese a subirse las tasas estudiantiles hasta un 66%), seg¨²n c¨¢lculos del informe Evoluci¨®n de los presupuestos de las universidades p¨²blicas, de Comisiones Obreras. En 2010 ten¨ªan para gastar 1.781 millones anuales y tres cursos despu¨¦s 1.532.
La Complutense, el campus presencial con m¨¢s alumnos de Espa?a, se dej¨® por el camino a 430 profesores ¡ªel 8,3% del total en un trienio¡ª, a un 5% de los administrativos (176) y 79,5 millones de euros. Se reparte la rebaja laboral casi a partes iguales entre los docentes funcionarios y los que no lo son. Y se frena en seco a los profesores em¨¦ritos (docentes jubilados de excepcional trayectoria que siguen vinculados a la Universidad), que pasan de 58 a 21.
El porcentaje de la Complutense es algo menor que el de la Polit¨¦cnica, con un tijeretazo del 10,1% en el profesorado (312 docentes) y del 9,6% en los PAS (208) para intentar aliviar los 68,1 millones menos en sus arcas. La Polit¨¦cnica fue el primer campus espa?ol que aplic¨® un expediente de regulaci¨®n de empleo (ERE). Fue en 2013 y afect¨® a 301 empleados: 156 formaban parte del personal laboral interino por vacante y 145 PAS. El Tribunal Supremo oblig¨® a readmitirlos en julio de 2014.
La Rey Juan Carlos, joya del PP abierta en 1996, es la universidad m¨¢s joven, pero arrastra problemas propios de sus hermanas mayores. Con una deuda desbocada, su presupuesto anual ha ca¨ªdo en 9,1 millones, y se ha deshecho del 18,9% de su personal. En ese porcentaje est¨¢n incluidos 20 funcionarios ¡ªno hay m¨¢s en edad de jubilarse, as¨ª que no hay a qui¨¦n reponer¡ª, y un recorte del 36,2% de profesores sin plaza fija (221). Entre los PAS la tijera est¨¢ en la media: 6,3%.
La joven Carlos III, el campus mimado por los socialistas desde su nacimiento en 1989, ha visto disminuir su profesorado en 121 personas (6,9%). En su caso la tijera tampoco se observa entre los funcionarios ¡ªhay, de hecho, seis m¨¢s¡ª, sino entre los docentes sin plaza fija (130 menos). Un proceso similar que el vivido entre los PAS: con 37 menos.
El personal
En la Carlos III, como ocurre en la Rey Juan Carlos, el personal laboral sin plaza fija es mayor que el funcionario. En este campus, tras la poda, los primeros han pasado de representar el 68,5% del total al 65,8%. Mientras, en la Polit¨¦cnica es interino apenas un tercio del personal. Pero hay una diferencia: muchos de los eventuales de la Carlos III compatibilizan sus plazas docentes con sus profesiones liberales (economistas en compa?¨ªas, abogados con despacho o periodistas en ejercicio). Una concepci¨®n de Universidad m¨¢s pegada a la labor pr¨¢ctica.
Mejor est¨¢ capeando la crisis la Universidad Aut¨®noma (con 50 millones menos de presupuesto), con unas cuentas m¨¢s saneadas. Se inaugur¨® en 1971 y mucha de su plantilla, contratada al terminar el doctorado, est¨¢ ya en edad de jubilarse. Sin embargo, existe un equilibrio y apenas ha perdido nueve profesores. Porque, aunque no ha repuesto como funcionarios a 35 trabajadores, lo compensa con 26 nuevos contratados como personal laboral. No cuenta con profesores em¨¦ritos. La reducci¨®n es m¨ªnima tambi¨¦n entre los PAS: apenas nueve menos.
Y Alcal¨¢ est¨¢ en la media, con 130 profesores menos (un 7,7%), la mayor¨ªa eventuales que no siguen (109). Y ha empezado a desprenderse de em¨¦ritos: nueve menos. Entre los PAS, la misma t¨®nica: un 5,6% menos.
La Rey Juan Carlos se ha deshecho del 36% del profesorado no funcionario
La Universidad Nacional de Educaci¨®n a Distancia (UNED) no entra en este c¨®mputo, aunque tiene su sede central en Madrid. Tiene ahora 81 profesores menos.
La interpretaci¨®n de la tasa de reposici¨®n ha llevado a un litigio judicial entre el Ministerio de Hacienda y 15 universidades que convocaron oposiciones ¡ªsalt¨¢ndose el porcentaje¡ª que ganaron 250 docentes. Consideran que pasar de titular a catedr¨¢tico no es reponer, sino prosperar profesionalmente.
La mitad de la plantilla es mayor de 50 a?os
Blanca Nieto se jubil¨® hace cuatro cursos como profesora de Gen¨¦tica en la Facultad de Veterinaria de la Universidad Complutense. ¡°Nos fuimos dos de dedicaci¨®n exclusiva y nos han repuesto con un contrato a tiempo parcial de alguien que cualquier d¨ªa echan¡±, se lamenta.
Veterinaria es un grado con fuerte demanda, por lo que no se ha cerrado ning¨²n grupo ni sobran profesores. ¡°Adem¨¢s, con el plan Bolonia no se dan m¨¢s clases te¨®ricas, pero s¨ª pr¨¢cticas, y se necesita tutelar m¨¢s a los alumnos, y para eso se necesita profesorado¡±.
Cuenta la exprofesora Nieto que en su antiguo departamento por el momento se apa?an, pero se ir¨¢n seis profesores en dos a?os. ¡°Es mucho peor en Gen¨¦tica de Biol¨®gicas, con quienes tenemos mucha relaci¨®n. Est¨¢n asfixiados¡±. Los docentes con 60 a?os de edad y 32 cotizados pueden retirarse con la jubilaci¨®n m¨¢xima, lo cual es una fuerte tentaci¨®n para quienes tienen ahora que adaptarse al plan Bolonia, que obliga a un gran seguimiento de los estudiantes.
"No se crea escuela"?
La mitad de los profesores de las seis universidades p¨²blicas madrile?as superan los 50 a?os. Una cifra que evidencia el envejecimiento de unas plantillas que no han ido contratando a nuevo personal. La media est¨¢ muy por encima de la ense?anza privada. En sus campus tan s¨®lo el 22,2% es mayor de 50 a?os. Y tambi¨¦n se sobrepasa la media nacional de las p¨²blicas, que est¨¢ en el 46,1%.
¡°Los profesores se est¨¢n jubilando sin crear escuela. La generaci¨®n mejor preparada que ha tenido Espa?a se est¨¢ yendo fuera porque aqu¨ª no puede trabajar¡±, sostiene Isabel Galv¨ªn, secretaria de Ense?anza de CC?OO Madrid. ¡°Y esto va a tener un gran impacto no s¨®lo en las universidades, sino en el sistema productivo. Para salir de la crisis se necesita renovarlo, y no hay gente¡±.
No s¨®lo los sindicatos y los rectores pidieron que el Ministerio de Hacienda aumentase la tasa de reposici¨®n, lo que se logr¨® en el ¨²ltimo presupuesto. Se uni¨® a la demanda el Consejo Escolar del Estado. La educaci¨®n p¨²blica no universitaria ha perdido 24.248 profesores en dos a?os
El Consejo Superior de Investigaciones Cient¨ªficas (CSIC) ha salido a¨²n peor parado de la rebaja: un 15% menos de personal en dos a?os y medio. La mitad de las plazas se concentraron en la Comunidad de Madrid, donde pasa de 5.845 a 4.968 puestos. Los partidos de la oposici¨®n subrayan que Madrid es la regi¨®n europea con la mayor reducci¨®n presupuestaria en I+D de toda la UE, seg¨²n datos de la OCDE.
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