Absentismo y Seguridad Social, preocupaciones clave del empresariado

Las Jornadas Empresariales de Madrid organizadas por el Consejo Nacional de Empresarios, con escasa asistencia de jef¨¦s de empresas interesados en el tema, pueden muy bien no tener resultados formales importantes pero al menos han sido utilizadas por los asistentes como muro de las lamentaciones, en donde han expuesto de forma reiterada sus quejas.De las numerosas intervenciones, cabe se?alar que los empresarios de Madrid est¨¢n profundamente asustados ante el giro que toman los acontecimientos en sus empresas, y a grandes rasgos muestran una preocupaci¨®n importante por los numerosos problemas laborales, entre los que sobresale el absentismo, y por el estado de las cuentas de la Seguridad Social.

Las referencias al abstensismo fueron especialmente aplaudidas, sobre todo cuando uno de los oradores se?al¨® que gracias al absentismo nuestro nivel de productividad es uno de los m¨¢s bajos de Europa, para lo cual no s¨®lo necesitaban tarjetas amarillas, sino tambi¨¦n rojas.

El asociacionismo laboral fue igualmente abordado, mostrando preocupaci¨®n por las formas m¨¢s eficaces para encontrar la v¨ªa para estas patronales que deb¨ªan efectuarse en la libertad. Reconocieron su falta de experiencia ante estos temas y exigieron seguridades a nivel econ¨®mico, pol¨ªtico y jur¨ªdico con objeto de conseguir devolver al mundo empresarial la confianza que actualmente estaba perdida, ya que sin ¨¦sta es imposible el desarrollo y la inversi¨®n.

Las actuales estructuras de la Seguridad Social fueron duramente atacadas por algunos de los empresarios que intervinieron, al igual que lo fue el Ministerio de Trabajo, al que se acusaba de la situaci¨®n existente.

Las exigencias de los empresarios reunidos giraron en torno a la necesidad de que fuesen los propios empresarios y trabajadores los que interviniesen de forma real en la administraci¨®n de los fondos de la Seguridad Social, ya que no es coherente que el Estado sea juez y parte en el asunto.

Se abord¨® el tema de la huelga y del despido y hubo un ponente que record¨® que ?tenernos que tener en cuenta a los procuradores empresarios que votaron afirmativamente al art¨ªculo 35 de la ley de Relaciones Laborales?.

Sobre el despido se dijo que s¨®lo lo reprueban los vagos, absentistas e in¨²tiles, es decir: los malos trabajadores. ?Es absurdo pensar que el empresario se divierte cogiendo y despidiendo a los pobrecitos trabajadores.?

La necesidad de que existiese un seguro de desempleo justo, fue igualmente tratado, si bien se recalc¨® que es absolutamente inadmisible la picaresca existente sobre el tema, ya que, se preguntaron: ?Cu¨¢ntos trabajadores que cobran del seguro de desempleo trabajan y cobran de otra parte?