Contin¨²a el conflicto en Tarabusi

Contin¨²a el conflicto laboral de la empresa mec¨¢nica Tarabusi, SA, de Bilbao, cuyos trabajadores llevan ya 36 d¨ªas en huelga para protestar por el despido de un compa?ero y apoyar la negociaci¨®n de un nuevo convenio colectivo.El despido de Francisco S¨¢nchez, el 15 de noviembre ¨²ltimo, provoc¨® el paro. Tras varias suspensiones de empleo y sueldo, la empresa decidi¨® despedir a 22 trabajadores y dar plazo de reincorporaci¨®n al trabajo a otros 888 empleados para el d¨ªa 13, reincorporaci¨®n que no se produjo. La empresa comunic¨® entonces que consideraba despedidos a todos ellos.

El lunes pasado, una representaci¨®n de la parte social trat¨® de entrevistarse sin ¨¦xito, con los directores de la f¨¢brica. Se les comunic¨® unicamente que la empresa hab¨ªa decidido levantar los expedientes abiertos a enlaces sindicales. Cuando la comisi¨®n anunci¨® a los empresarios que pensaban ir unos d¨ªas m¨¢s tarde a cobrar la mitad de la paga de noviembre y la extra de Navidad, se les asegur¨® que si se acercaban por la f¨¢brica s¨®lo recibir¨ªan la liquidaci¨®n definitiva.

El mi¨¦rcoles los trabajadores de Tarabusi pusieron su caso en manos de un grupo de abogados laboralistas, ya que el d¨ªa 12 de enero se celebra el juicio del primer despedido, Francisco S¨¢nchez. Los abogados basar¨¢n su defensa, al parecer, en la inseguridad en el puesto de trabajo y en la falta de apoyo legal que soportan hoy los obreros tras la supresi¨®n del art¨ªculo 35. Se recogieron, asimismo, datos para redactar un poder para que diez personas denuncien formalmente a la empresa por despido improcedente.

En la ma?ana de ayer, como se hab¨ªa previsto en una asamblea el d¨ªa anterior, unos quinientos trabajadores se dirigieron en manifestaci¨®n hasta la empresa Tarabusi SA, a orillas del Nervi¨®n. La fuerza p¨²blica les invitar¨ªa a desalojar cuarenta minutos m¨¢s tarde. No obstante, se negociar¨ªa con la misma una pr¨®rroga en espera de la salida de la comisi¨®n que hab¨ªa entrado a negociar con la direcci¨®n de la f¨¢brica.

Los representantes de los trabajadores comunicar¨ªan al t¨¦rmino de su reuni¨®n que la empresa est¨¢ dispuesta a hacer efectivos medio sueldo de noviembre y la paga extra de Navidad a los 42 sancionados de empleo y sueldo hasta el 3 de enero y a los 21 cargos sindicales liberados de expediente. Para los 110 despedidos se ofrec¨ªa la liquidaci¨®n, que puede estar preparada para todo el personal para dentro de ocho d¨ªas.

Por otra parte, se ha sabido que a los trabajadores que en sucesivas ocasiones atendieron la consigna de los patronos de volver al trabajo se les ha hecho un nuevo contrato laboral.