La plantilla de ENASA no suscribe el expediente de regulaci¨®n de empleo

La plantilla de ENASA (Pegaso) ha rechazado por abrumadora mayor¨ªa la propuesta de la direcci¨®n, en el sentido de presentar conjuntamente ante la Delegaci¨®n de Trabajo un expediente de regulaci¨®n de empleo, de cuyo contenido a¨²n no tienen notificaci¨®n los trabajadores. El resultado de la votaci¨®n efectuada por los trabajadores en este sentido es el siguiente: 4.727 votos en contra de la propuesta empresarial; 290 votos a favor; 53 votos en blanco y seis votos nulos. La plantilla de ENASA en Madrid, donde ha tenido lugar la votaci¨®n, es aproximadamente de unos 5.000 trabajadores.La comision negociadora de los trabajadores, sin embargo, ha comunicado a la direcci¨®n su intenci¨®n de continuar los contactos para buscar la mejor soluci¨®n a la crisis que afecta a la empresa y, en este sentido y teniendo en cuenta el car¨¢cter p¨²blico de la empresa, proponen a la direcci¨®n la participaci¨®n obrera en la gesti¨®n de la empresa.

Esta participaci¨®n se concreta en los siguientes extremos: datos semanales sobre evoluci¨®n de las compras, evoluci¨®n semanal de la puesta en marcha del programa de producci¨®n, dar car¨¢cter ejecutivo al comit¨¦ de seguridad e higiene y presencia de una representaci¨®n de las centrales, con voz y sin voto, en la comisi¨®n delegada del consejo de administraci¨®n y en los comit¨¦s de direcci¨®n, personal, producci¨®n, bajas y calidad, adem¨¢s de otros organismos de decisi¨®n que pudieran existir.

Por otra parte, la comisi¨®n negociadora se ha dirigido a los secretarios generales del PCE, PSOE y PSP con la solicitud de que ?se abra urgentemente debate entre los representantes de los diferentes partidos obreros en el Parlamento para que se analice la actual situaci¨®n en la que ENASA como empresa p¨²blica se encuentra, se disminuya al m¨¢ximo los efectos de esta situaci¨®n y se apunten soluciones de futuro para evitar que situaciones como la presente se repitan?.