La patronal navarra del metal rechaza la violencia como instrumento de negociaci¨®n
La Federaci¨®n de Asociaciones de la Peque?a y Mediana Empresa de Navarra (FAPYMEN) ha denunciado p¨²blicamente ?el sistem¨¢tico empleo de la violencia y coacci¨®n como instrumento ordinario de negociaci¨®n? en relaci¨®n con la jornada de huelga general celebrada en Navarra el pasado viernes, que ha supuesto unas p¨¦rdidas, seg¨²n c¨¢lculos de FAPYMEN, que superan los 150 millones de pesetas.
Las pocas posibilidades de llegar a un acuerdo entre centrales sindicales y empresarios sobre el convenio provincial del metal desaparecieron el pasado domingo, despu¨¦s de una agotadora reuni¨®n entre las dos partes, que se inici¨® en la tarde del s¨¢bado y finaliz¨® a las siete de la ma?ana del d¨ªa siguiente. Fundamentalmente, la oferta que hizo la gran patronal, encuadrada en la Asociaci¨®n Navarra de Empresarios del Metal (ANEM) manten¨ªa ¨²nicamente el 14% de incremento salarial y no fue aceptada por los trabajadores.Sin embargo, en una reuni¨®n diferente, los representantes de la mesa negociadora de los trabajadores llegaron a un acuerdo con los delegados de la Asociaci¨®n Navarra de Talleres de Reparaci¨®n de Veh¨ªculos, comprometi¨¦ndose a desconvocar la huelga. Por motivos que se desconocen, y a pesar de haber difundido un comunicado en este sentido, la huelga continu¨® durante el d¨ªa de ayer, afectando a unos 25.000 trabajadores, que permanecen en esta situaci¨®n desde hace quince d¨ªas.
Por su parte, la Asociaci¨®n Navarra de Talleres de Reparaci¨®n de Veh¨ªculos ha denunciado la postura de la gran patronal del metal, por realizar ofertas salariales por debajo de las que ha hecho la peque?a y mediana empresa. La Asociaci¨®n de Talleres ha manifestado que la postura de ANEM no contribuye a la posibilidad de solucionar la huelga del metal, ?como es el sentir, cada d¨ªa mayor, de numerosos patrones de la peque?a y mediana empresa?.
Mientras las diversas patronales no se ponen de acuerdo, un grupo indeterminado de trabajadores del metal en huelga ocup¨® en la ma?ana de ayer unas veinte empresas del cintur¨®n industrial de Pamplona, encerr¨¢ndose hasta que no se solucione el convenio del sector. Estas medidas de presi¨®n fueron condenadas ayer por la FAPYMEN en un comunicado en el que se se?ala que ?el intento de conseguir por la fuerza reivindicaciones que, en la mayor¨ªa de los casos, est¨¢n fuera de las posibilidades de las empresas no hace sino agravar m¨¢s la dif¨ªcil situaci¨®n de la econom¨ªa navarra?.
Por su parte, la direcci¨®n de Super Ser, una de las grandes empresas del metal de Navarra, despu¨¦s de cinco d¨ªas de lock out, abrir¨¢ hoy las puertas de su factor¨ªa en Pamplona. Los trabajadores de Super Ser estaban negociando el convenio de empresa cuando las centrales sindicales convocaron la huelga general del metal, al no haber llegado a un acuerdo con los empresarios para un convenio provincial. La divisi¨®n entre los trabajadores -unos eran partidarios del convenio de empresa y otros del general- y los incidentes entre la plantilla motivaron el cierre temporal de la f¨¢brica.
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