Despedidos los 500 trabajadores de los servicios asistenciales de la OTP

M¨¢s de quinientos trabajadores de los servicios de enfermedad y accidentes de la Organizaci¨®n de Trabajos Portuarios (OTP) recibieron en los ¨²ltimos d¨ªas de diciembre notificaciones de despido, como consecuencia de la decisi¨®n del Ministerio de Trabajo de traspasar la asistencia sanitaria, que hasta ahora ven¨ªa prestando este organismo, a los servicios generales de la Seguridad Social y del Instituto Social de la Marina (ISM).Seg¨²n manifest¨® a EL PAIS L¨®pez Fando, que sustituy¨® el pasado noviembre a Javier Angoloti en el cargo de delegado general de la OTP, organismo aut¨®nomo del Ministerio de Trabajo, las gestiones realizadas hasta el momento para que el personal despedido fuera integrado en la Seguridad Social no han dado ning¨²n resultado. L¨®pez Fando se?al¨®, no obstante, que confiaba en que parte del personal, fundamentalmente el no sanitario, fuera integrado en las empresas con servicios asistenciales en los puertos.

Hasta el mes de junio del pasado a?o, la OTP actuaba en la gesti¨®n de enfermedad y accidentes como delegada del Instituto Social de la Marina, pasando a partir de esa fecha a tener consideraci¨®n de empresa colaboradora. Seg¨²n el actual delegado general de la OTP, la gesti¨®n resultaba deficitaria, y hasta entonces los d¨¦ficit eran cubiertos por la Seguridad Social. Sin embargo, desde el momento en que pas¨® a ser entidad colaboradora, se exigi¨® que la OTP fuera autosuficiente.

Desde que s¨¦ tom¨® esta decisi¨®n (finales de mayo de 1980 hasta el mes de octubre del mismo a?o), el d¨¦ficit acumulado por este organismo alcanza la cota de, aproximadamente, 512 millones de pesetas. ?Cantidades?, se?ala L¨®pez Fando, ?que ya no se trataba de deudas a la Seguridad Social, sino a hospitales y cl¨ªnicas privadas y a las que era preciso hacer frente?.

A nivel anecd¨®tico se recuerda incluso que hubo operaciones que hubieron de aplazarse ante la negativa de los facultativos a realizarlas mientras no se les abonaran las cantidades pendientes de anteriores asistencias.

Tras diversos contactos con Insalus, el ISM y la Seguridad Social se decide cesar en la colaboraci¨®n a partir del 1 de enero de 1981. ?Planteamos?, asegura L¨®pez Fando, ?diversas alternativas encaminadas a mantener el puesto de trabajo de los empleados. Entre ellas, que la OTP siguiera colaborando con todos los controles que se estimasen necesarios y que los d¨¦ficit fueran cubiertos por la SS?.

Sin embargo, la Seguridad Social no acepta y traspasa la asistencia al ISM. Como consecuencia de esta decisi¨®n, la plantilla de los servicios de enfermedad de la OTP reciben una comunicaci¨®n en los ¨²ltimos d¨ªas del a?o, en la que se les anuncia que, a partir del 1 de enero, dejar¨¢ de prestar servicios por haber cesado la OTP en la colaboraci¨®n de la asistencia sanitaria. En citada notificaci¨®n, tras indicar que ?la Seguridad Social no se subroga hasta el momento en las obligaciones que pudieran corresponderle?, se aseguraba que se segu¨ªan gestiones, ?con el fin de conseguir la continuidad en el empleo?.

En este sentido, fuentes de los trabajadores afectados manifestaron a EL PAIS que, salvo L¨®pez Fando, nadie parece tener especial inter¨¦s en resolver su situaci¨®n. Algunos de los trabajadores, con m¨¢s de treinta a?os de servicio, se?alaron que la OTP no hab¨ªa satisfecho hasta el mes de agosto pasado las cuotas de desempleo, por lo que su situaci¨®n, en caso de acogerse al paro, resultar¨ªa problem¨¢tica. Sin embargo, seg¨²n han confirmado a este peri¨®dico en el citado organismo, se ha puesto al corriente el pago por ese concepto.

Por otra parte, el diputado socialista Ciriaco de Vicente tiene prevista para hoy una reuni¨®n con el secretario de Estado para la Seguridad Social, Jos¨¦ Barea, en la que le expondr¨¢ la situaci¨®n de los despedidos. Ciriaco de Vicente manifest¨® que la medida del Ministerio de Trabajo supone ?un atraco navide?o?, y ha declarado la intenci¨®n de apoyar por parte del PSOE las peticiones de los trabajadores, en el sentido de ser integrados en la Seguridad Social.