Prorrogada la legislaci¨®n de contratos temporales por un a?o

El real decreto sobre contratacion temporal de trabajadores como medida de fomento del empleo, que terminaba el 31 de diciembre de 1982, ha quedado prorrogado hasta el 31 de diciembre de este a?o, seg¨²n un real decreto del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, informa Europa Press.La duraci¨®n de los contratos temporales podr¨¢ ser de hasta dos a?os con un m¨ªnimo de seis meses, excepto en construcci¨®n y hosteler¨ªa, que podr¨¢n tener una duraci¨®n m¨ªnima de tres meses.

Los contratos se extinguir¨¢n llegados a su t¨¦rmino, previa denuncia de una de las partes. En el caso contrario, el contrato se considerar¨¢ prorrogado t¨¢citamente por tiempo indefinido. Cuando sea de un tiempo inferior al total est ablecido como m¨¢ximo, podr¨¢ prorrogarse antes de su terminaci¨®n, por acuerdo de las partes.

Los contratos temporales estar¨¢n sujetos a limitaci¨®n en funci¨®n de las plantillas fijas del centro de trabajo y no podr¨¢n realizarse para cubrir puestos de trabajo vacantes por terminaci¨®n de otro contrato temporal.