Firmado el plan laboral de Ensidesa
El plan laboral de la compa?¨ªa asturiana Ensidesa fue firmado el pasado viernes por la representaci¨®n sindical y por la direcci¨®n de la empresa, despu¨¦s de un a?o de negociaciones.
El plan, con vigencia para este a?o, cuantifica los excedentes contemplados en la reconversi¨®n de la empresa en 2.300 personas. Todas ellas dejar¨¢n su empleo por jubilaci¨®n anticipada, prevista con car¨¢cter obligatorio para Ias que tengan 60 a?os o m¨¢s. Asimismo, se contemplar¨¢n unas circunstancias especiales a partir de los 55 a?os. En el plan tambi¨¦n se contemplan 534 nuevos ingresos en la empresa.
Todos los sindicatos representados en la empresa firmaron el acuerdo final., con excepci¨®n de los tres representantes de la Corriente Sindical de Izquierdas (CSI), en lo que se interpreta como una aceptaci¨®n por parte de los trabajadores del sobredimensionamiento de producci¨®n de la empresa. Ensidesa tendr¨¢ que haber finalizado su reconversi¨®n en 1990 para adaptarse a los planes comunitarios para la siderurgia.
Tu suscripci¨®n se est¨¢ usando en otro dispositivo
?Quieres a?adir otro usuario a tu suscripci¨®n?
Si contin¨²as leyendo en este dispositivo, no se podr¨¢ leer en el otro.
FlechaTu suscripci¨®n se est¨¢ usando en otro dispositivo y solo puedes acceder a EL PA?S desde un dispositivo a la vez.
Si quieres compartir tu cuenta, cambia tu suscripci¨®n a la modalidad Premium, as¨ª podr¨¢s a?adir otro usuario. Cada uno acceder¨¢ con su propia cuenta de email, lo que os permitir¨¢ personalizar vuestra experiencia en EL PA?S.
En el caso de no saber qui¨¦n est¨¢ usando tu cuenta, te recomendamos cambiar tu contrase?a aqu¨ª.
Si decides continuar compartiendo tu cuenta, este mensaje se mostrar¨¢ en tu dispositivo y en el de la otra persona que est¨¢ usando tu cuenta de forma indefinida, afectando a tu experiencia de lectura. Puedes consultar aqu¨ª los t¨¦rminos y condiciones de la suscripci¨®n digital.