Chaves descarta que la semana de 35 horas frene el Pacto por el Empleo

El presidente de la Junta, Manuel Chaves, continu¨® ayer con el m¨¢ximo representante de la Confederaci¨®n de Empresarios de Andaluc¨ªa (CEA), Rafael ?lvarez Colunga, las reuniones que abren las negociaciones del nuevo Pacto por el Empleo. Los objetivos principales ser¨¢n la generaci¨®n de 300.000 empleos y que el n¨²mero de empresas llegue a 500.000. Las entidades a las que se les dar¨¢ prioridad ser¨¢n las relacionadas con las nuevas tecnolog¨ªas. Chaves asegur¨® que las discrepancias por la semana laboral de 35 horas no bloquear¨¢ el pacto.

La Junta de Andaluc¨ªa quiere lograr, con sindicatos y empresarios, un acuerdo tripartito cuya vigencia sea de cuatro a?os, lo que dura la legislatura. El objetivo b¨¢sico no ha cambiado, "la creaci¨®n de empleo", seg¨²n se?al¨® Chaves tras concluir la ronda de contactos con agentes sociales y econ¨®micos.Los contenidos del acuerdo recoger¨¢n medidas ya aplicadas en los cuatro anteriores pactos y nuevas actuaciones, como las encaminadas a frenar la alta siniestralidad y la integraci¨®n de los inmigrantes. Asimismo, se volver¨¢ a potenciar la incorporaci¨®n al mercado de trabajo de colectivos con dificultades de acceso a ¨¦ste: mujeres, j¨®venes y desempleados mayores de 40 a?os.

Uno de los ejes principales de la concertaci¨®n ser¨¢ la creaci¨®n de empresas. El objetivo fijado es que el tejido productivo andaluz pase de las 160.000 empresas censadas actualmente a las 500.000. Para conseguir esta cifra se incluir¨¢n ayudas econ¨®micas y la reducci¨®n de los tramites para la apertura de industrias.

El 80% de las empresas de nueva creaci¨®n conseguir¨¢n sus licencias en menos de dos meses y los controles administrativos se realizaran "a posteriori". S¨®lo algunas empresas, como las relacionadas con el medio ambiente, "ser¨¢n m¨¢s vigiladas", seg¨²n dijo Chaves.

Las entidades a las que se les dar¨¢ prioridad para acceder a ayudas ser¨¢n las vinculadas a las nuevas tecnolog¨ªas y, en especial, a las telecomunicaciones e Internet. A ellas ir¨¢ dirigido el principal esfuerzo econ¨®mico y de investigaci¨®n del pacto.

La inclusi¨®n de incentivos para la reducci¨®n de la semana laboral a 35 horas podr¨ªa pasar a un segundo plano. Al rechazo frontal que ha mostrado la patronal respondi¨® ayer Chaves que, en un intento de evitar enfrentamientos, indic¨® que esta diferencia "no va a ser un obst¨¢culo para llegar a un acuerdo". Tambi¨¦n reiter¨® la intenci¨®n de la Junta de "seguir incentivando" a los empresarios que opten por crear empleos a trav¨¦s de la reducci¨®n del tiempo de trabajo.

Por su parte Rafael ?lvarez Colunga reiter¨® su negativa a aceptar las 35 horas y advirti¨® a los sindicatos, UGT y CCOO: "No vamos a entrar en este debate". El dirigente de la patronal entreg¨® a Chaves un documento en el que se recog¨ªan las principales aspiraciones de los empresarios.

La mayor parte de las mismas son similares a los planteamientos formulados desde la Junta: un acuerdo para los pr¨®ximos cuatro a?os y medidas para internacionalizar la econom¨ªa y facilitar la creaci¨®n de nuevas empresas, agilizando los procesos administrativos y "eliminando todos los obst¨¢culos" a los que debe hacer frente el empresario, indic¨® Alvarez Colunga.