Los 400 trabajadores de Trefiler¨ªas Quijano inician una huelga indefinida
La empresa present¨® un plan que reduce la plantilla a menos de la mitad
Los casi 400 trabajadores de Trefiler¨ªas Quijano, en Los Corrales de Buelna (Cantabria), iniciaron ayer una huelga indefinida despu¨¦s de infructuosas y muy largas negociaciones con la empresa a causa del plan de reestructuraci¨®n presentado a mediados de julio y que supon¨ªa la rescisi¨®n de contratos a m¨¢s de la mitad de la plantilla. La ¨²ltima propuesta empresarial fija en 149 el n¨²mero de excedentes y la posibilidad de recolocar a 11 operarios en otras factor¨ªas, junto a un plan de prejubilaciones para 104 y la baja forzosa de 34.
Trefiler¨ªas Quijano pertenece al grupo Global Steel Wire y produce en Los Corrales alambres de todo tipo (preferentemente para muelles, tornillos, comunicaciones y automoci¨®n) derivados del alambr¨®n, materia prima (concretamente 140.000 toneladas el a?o pasado) que recibe de otra empresa de la sociedad situada en los alrededores de Santander.
La plantilla de Los Corrales se ha ido reduciendo a lo largo de los a?os noventa, en que lleg¨® a tener hasta 1.100 empleados, y estaba considerada por entonces una de las cabler¨ªas m¨¢s importantes de Europa. La Global Steel gan¨® en 2000 3.200 millones de pesetas, 1.000 m¨¢s que en 1999, pero las perspectivas para este a?o no son tan favorables.
Los trabajadores fijaron a mediados de julio un calendario de huelgas -cumplido sin incidencias- de tres d¨ªas por semana hasta el mes de septiembre, en que retornaron a la f¨¢brica y emprendieron laboriosas negociaciones con la empresa que resultaron est¨¦riles y dejan ahora en manos de la autoridad laboral la ¨²ltima decisi¨®n.
Falta de rentabilidad
La industria opt¨®, en pleno conflicto, por la suspensi¨®n de la l¨ªnea de acero suave por presunta falta de rentabilidad. A este respecto, el presidente del comit¨¦ de empresa, Emilio Laguillo, acus¨® ayer a la empresa de manejar cifras que nada tienen que ver con la realidad. Los trabajadores han presentado en las ¨²ltimas horas ante la Direcci¨®n General de Trabajo documentaci¨®n que reduce a la mitad el n¨²mero de operarios pertenecientes, seg¨²n la sociedad, a aquel departamento. 'No es lo mismo', advierte el presidente del comit¨¦ de empresa, 'calcular costes con una plantilla de 106 personas y otra real de s¨®lo 51'.
El n¨²mero de bajas forzosas contempladas por la empresa (34) ha sido el principal obst¨¢culo que ha determinado el rev¨¦s de las conversaciones. Trabajo podr¨ªa dar su conformidad parcial o total al expediente de regulaci¨®n presentado por la sociedad ante el temor de que pueda cerrar la f¨¢brica, con muy graves repercusiones para el tejido industrial de Cantabria. Los trabajadores, seg¨²n Laguillo, asumen con la huelga en marcha 'todas las consecuencias que puedan derivarse y la repercusi¨®n enorme de que pueda llegar un dictamen favorable a la empresa'.
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