Hunosa plantea una nueva reducci¨®n de 2.622 empleos hasta 2005 para dejar su plantilla en 3.500 trabajadores
La Sociedad Estatal de Participaciones Industriales (SEPI), propietaria de Hunosa, la mayor compa?¨ªa minera del pa¨ªs, pretende recortar su plantilla en otros 2.622 empleos con medidas no traum¨¢ticas (prejubilaciones a los 52 a?os) durante el pr¨®ximo plan de empresa, que abarcar¨¢ el periodo 2002-2005. La plantilla quedar¨ªa reducida a poco m¨¢s de 3.500 trabajadores.
La SEPI dio a conocer ayer los trazos generales de este plan a los sindicatos mineros, quienes recabaron una mayor concreci¨®n y el detalle de plantilla, inversiones y producci¨®n explotaciones. Tambi¨¦n reclaman un plan a m¨¢s largo plazo que d¨¦ estabilidad a la compa?¨ªa por su impacto territorial en las comarcas mineras. La SEPI se comprometi¨® a presentar un documento m¨¢s detallado el pr¨®ximo mi¨¦rcoles. Hunosa ha sido deficitaria desde su constituci¨®n en 1967. La empresa lleg¨® a tener 26.000 trabajadores en los a?os sesenta y desde entonces ha afrontado sucesivos planes de reconversi¨®n y ajuste, con reducciones de personal y pozos, siempre mediante prejubilaciones y bajas incentivadas, que fueron pactadas con los gobiernos del PSOE y del PP.
El a?o pasado acab¨® con 6.151 mineros, 349 menos que los comprometidos en el anterior plan pactado con el PP, por lo que ayer los sindicatos reclamaron a la SEPI que repongan esos empleos destruidos. SOMA-FIA-UGT y CC OO expresaron su voluntad de negociaci¨®n y de entendimiento, pero aplazar¨¢n cualquier valoraci¨®n sobre los recortes anunciados hasta tener un conocimiento m¨¢s detallado del plan, la pr¨®xima semana.
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