Zaplana ofrecer¨¢ suavizar el 'decretazo' en el salario de tramitaci¨®n

El ministro de Trabajo, Eduardo Zaplana, telefonear¨¢ hoy a los secretarios generales de UGT, CC OO y CEOE, C¨¢ndido M¨¦ndez, Jos¨¦ Mar¨ªa Fidalgo y Jos¨¦ Mar¨ªa Cuevas, y se pondr¨¢ en contacto con los grupos parlamentarios para comunicarles la voluntad del Gobierno de 'flexibilizar' el decretazo. Les propondr¨¢ dar marcha atr¨¢s en los cambios sobre fijos discontinuos y, si los sindicatos 'tambi¨¦n son flexibles', propondr¨¢ la recuperaci¨®n, con l¨ªmites, de los salarios de tramitaci¨®n.

'Nuestra voluntad de di¨¢logo sigue absolutamente intacta. Seguimos siendo absolutamente flexibles', proclam¨® ayer Zaplana en la clausura del PP valenciano. Eligi¨® un c¨®nclave con sus fieles para reconocer que 'la reforma laboral gener¨® profundas discrepancias con los agentes sociales y propici¨® la convocatoria de una huelga general'. Reiter¨® que es una reforma que busca 'la creaci¨®n de empleo' pues la evoluci¨®n del paro 'no es mejor en Espa?a que en otros pa¨ªses por casualidad, sino por las pol¨ªticas acertadas de los ¨²ltimos a?os'.

Pero Zaplana admiti¨® con su anuncio que los costes del decretazo superan a sus hipot¨¦ticos beneficios. Ya el s¨¢bado, el vicepresidente Rodrigo Rato hab¨ªa avanzado en el mismo foro ese cambio de actitud del Gobierno con dos argumentos: el PP 'no es insensible a las cr¨ªticas' y acepta que 'nadie tiene toda la raz¨®n'.

Los dos elementos que Zaplana avanz¨® ayer que ofrecer¨¢ a los sindicatos dan en la diana de los cambios m¨¢s criticados con el decretazo. Como primer paso, el Gobierno s¨®lo ofrecer¨¢ a sindicatos, patronal y grupos parlamentarios recuperar la cobertura de desempleo para los trabajadores fijos discontinuos. Perdieron este derecho los empleados que trabajan un determinado n¨²mero de meses al a?o y que saben con antelaci¨®n la fecha de inicio y final de su tarea. Los trabajadores afectados se concentran en la hosteler¨ªa de la costa, a excepci¨®n de Canarias donde la temporada tur¨ªstica dura todo el a?o, y muchos empleados de colegios contratados s¨®lo durante el curso escolar.

Esta oferta ser¨¢ el primer paso para ver hasta donde llega la 'flexibilidad' de los agentes sociales. El ¨¢rea econ¨®mica del Gobierno ofrecer¨¢ su segundo y ¨²ltimo plato de rectificaci¨®n en los salarios de tramitaci¨®n, que es la materia m¨¢s conflictiva y sobre la que hasta ahora se negaba al m¨¢s m¨ªnimo cambio. Lo har¨¢ si ve 'flexibilidad' en la otra parte.

Cuando un trabajador es despedido, recurre y gana el pleito, ese despido se declara improcedente. Hasta el decretazo, el empresario estaba obligado a abonarle los salarios perdidos en los meses que duraba el pleito m¨¢s la indemnizaci¨®n fijada por el juez. La reforma del desempleo los elimin¨®. Los parados que m¨¢s perdieron con esta medida son los que no sumaban un n¨²mero de meses suficiente para cobrar el paro.

Ahora Trabajo est¨¢ dispuesto a recuperar esos salarios pero marcando un tope m¨¢ximo. CiU ha propuesto, por ejemplo, que s¨®lo los recuperen los trabajadores que los necesiten para poder acceder al paro.