Trasladarse sin salir de casa

Muchos de los traslados de producci¨®n realizados por parte de la empresas de los ¨²ltimos tiempos se han producido dentro de Espa?a. El grupo franc¨¦s del sector de la automoci¨®n Valeo anunci¨® a finales de 2002 que cerraba su planta de Sant Just Desvern (Barcelona), con 150 trabajadores, y trasladaba su producci¨®n de faros de Sant Esteve Sesroviras (Barcelona) a Ja¨¦n, lo que afect¨® a 261 empleados.

Otra multinacional auxiliar del autom¨®vil, la alemana FrapeBehr, que produce calefacciones para coches, ha planteado recientemente a su plantilla de 300 trabajadores de la Zona Franca de Barcelona el traslado de las instalaciones a Montblanc (Tarragona), donde la empresa ya produce con costes inferiores.

Pero la ventaja de costes no siempre tiene que ver con la mano de obra. El valor del suelo, la tarifa el¨¦ctrica o el marco tributario tambi¨¦n pueden desencadenar la decisi¨®n del traslado. Un buen ejemplo del ¨²ltimo caso est¨¢ en el centenar de empresas acogidas a las llamadas vacaciones fiscales -exenci¨®n de impuestos de sociedades durante 10 a?os- que se han trasladadao al Pa¨ªs Vasco desde diversos puntos de Espa?a y Europa, y han creado m¨¢s de 5.000 empleos. Empresas como Continente, Chemical Bank y Acer¨ªa Compacta (sustituy¨® a la antigua Altos Hornos) entraron por esta v¨ªa y se convirtieron en inversiones estrat¨¦gicas.

Por otra parte, la decisi¨®n de Valeo se vivi¨® con especial crispaci¨®n. Poco despu¨¦s de anunciar el traslado, la compa?¨ªa cerr¨® temporalmente la f¨¢brica de Sant Esteve Sesrovires ante las "actitudes amenazantes e intimidatorias" de algunos empleados, seg¨²n indic¨® entonces la empresa. CC OO, que hab¨ªa firmado un preacuerdo para cerrar la planta, denunci¨® "coacciones y amenazas" de CGT, que este ¨²ltimo sindicato neg¨®.

Finalmente, la mayor¨ªa de los empleados ratific¨® ese preacuerdo, que inclu¨ªa prejubilaciones a partir de los 52 a?os y recolocaciones en otras plantas de Valeo en Espa?a.