Policia Local y Bomberos de Sevilla

No pasa un s¨®lo a?o que no veamos a la Polic¨ªa Local o Bomberos de Sevilla reivindicar aspectos salariales en fechas previas a Feria o Semana Santa, que dicho sea de paso no s¨®lo deteriora la imagen de los cuerpos sino que crea en la ciudadan¨ªa una incertidumbre innecesaria. No voy a cuestionar la legitimidad de sus reivindicaciones, pero s¨ª sus efectos cr¨®nicos. Si existen unos derechos que asisten a estos trabajadores, la administraci¨®n local no s¨®lo puede sino que debe regularlos. Otra cosa es si a los trabajadores les interesa una soluci¨®n o por el contrario sacan mejor tajada con las movilizaciones anuales previas a las fiestas. Para el ciudadano, lo que queda al final no es otra cosa que enojo.

A un polic¨ªa local y/o bombero de Sevilla les exijen para trabajar un nivel de estudios de Graduado Escolar que en cualquier administraci¨®n equivale a un grupo D, pero finalmente cobran igual o m¨¢s que cualquier grupo A de otras administraciones, a los cuales se les exige nivel de licenciatura. Si se pregunta a la generalidad de ciudadanos por el concepto que tienen sobre estos dos cuerpos, un alto porcentaje aseverar¨¢ que los polic¨ªas locales de Sevilla cobran mucho y dan muchos m¨¢s problemas que cualquier trabajador medio, y sobre los bomberos, que tienen muchos descansos, cobran una barbaridad y, en definitiva, que en Sevilla no se ven muchos incendios ni inundaciones a los que acudir.

?sta es la concepci¨®n que queda al final en el ciudadano, cansado de tanta reivindicaci¨®n oportunista basada en el chantaje emocional previo a las fiestas. Todos los d¨ªas me pregunto ?de qu¨¦ entrar¨ªa yo en la administraci¨®n si llevo trabajando 17 a?os y cobro 150.000 pesetas?