Seat retira el expediente previsto para 415 empleados
Seat ha dado marcha atr¨¢s. La direcci¨®n de la compa?¨ªa automovil¨ªstica anunci¨® ayer que va a retirar el expediente de regulaci¨®n de empleo (ERE) para suspender 415 empleos durante un a?o, con lo que ha desbloqueado la negociaci¨®n del convenio colectivo, cuyo acuerdo se podr¨ªa alcanzar esta misma semana.
Los sindicatos hab¨ªan exigido la retirada del expediente para seguir negociando. La filial del grupo multinacional alem¨¢n Volkswagen (VW) explic¨® ayer que ha optado por retirar el ERE tras los avances conseguidos en las negociaciones mantenidas en los ¨²ltimos d¨ªas con el comit¨¦ de empresa en materia de flexibilidad, lo que garantiza la estabilidad de la plantilla, formada por unos 14.000 personas. Sin excedentes.
El avance que ha permitido desbloquear el conflicto es la consecuci¨®n de un pacto definitivo sobre la llamada bolsa de horas -el principal escollo-, seg¨²n el cual la empresa se compromete a mantener el 100% del plus por trabajar los s¨¢bados. El acuerdo permite reactivar el contrato de relevo, un mecanismo para rejuvenecer la plantilla.
El principal fleco que queda ahora pendiente es la subida salarial para el periodo 2004-2008. La direcci¨®n propone para 2004 una subida del IPC previsto m¨¢s 0,5 puntos. Los sindicatos est¨¢n de acuerdo. Respecto a la cl¨¢usula de revisi¨®n salarial, la empresa est¨¢ dispuesta a respetarla los cuatro primeros a?os del convenio, pero no el quinto. Y ah¨ª topa con los representantes de los trabajadores, que piden un aumento de los sueldos del IPC m¨¢s un 0,4%. No obstante, los sindicatos conf¨ªan en resolver este desencuentro antes de la pr¨®xima reuni¨®n, convocada para el jueves que viene.
El conseller de Trabajo e Industria, Josep Maria Ra?¨¦, opin¨® ayer que "es una buena noticia" que Seat haya decidido retirar el ERE. En rueda de prensa, Ra?¨¦ a?adi¨® que esta buena noticia se suma a "otra media buena noticia" que es la congelaci¨®n del ERE de Nissan, que afecta a 160 trabajadores, mientras se intenta acercar posiciones tambi¨¦n en la negociaci¨®n del convenio colectivo.
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