UGT convocar¨¢ movilizaciones tras el verano si el 'lehendakari' no re¨²ne un amesa de di¨¢logo social

UGT-Euskadi quiere llevar su apuesta por romper la ausencia de di¨¢logo social en Euskadi hasta el final. Su secretario general, D¨¢maso Casado, anunci¨® ayer que el sindicato se movilizar¨¢ tras el verano si para esa fecha el lehendakari, Juan Jos¨¦ Ibarretxe, no convoca una mesa de di¨¢logo entre las centrales sindicales y la patronal vasca. Esta decisi¨®n fue tomada el lunes en el comit¨¦ nacional, en el que tambi¨¦n se decidi¨® crear un caja de resistencia. "En Euskadi llevamos muchos a?os sin ninguna mesa de di¨¢logo social. Exigimos al lehendakari que lidere y convoque un di¨¢logo social, con las consultas previas que considere oportunas. Que convoque la mesa, y quien quiera dejar una silla vac¨ªa, ser¨¢ su problema y tendr¨¢ que explicar el por qu¨¦", indic¨®.

Casado record¨® que, tras varias peticiones, Ibarretxe s¨®lo les recibi¨® para presentarles su plan soberanista. UGT tambi¨¦n pidi¨® al Gobierno que "asuma las pol¨ªticas activas de empleo" (el Inem) y lament¨® que se est¨¦n creando "un mont¨®n de organismos para hacer pol¨ªticas de empleo sin coordinaci¨®n entre las instituciones", cuando lo deseable es que haya un servicio p¨²blico ¨²nico. "Es m¨¢s importante abordar estos temas que la propuesta soberanista del lehendakari, que no tiene en cuenta los problemas reales de los trabajadores vascos", se?al¨®.

El sindicato eligi¨® tambi¨¦n el lunes una comisi¨®n de trabajo, formada por la ejecutiva y un representante de cada federaci¨®n, para desarrollar una caja de solidaridad, que tendr¨¢ como objetivo paliar los efectos que sobre las econom¨ªas de los trabajadores conlleva su participaci¨®n en las huelgas derivadas de la negociaci¨®n colectiva. Es la primera vez que se plantea esta iniciativa en UGT. Casado asegur¨® que tanto en la confederaci¨®n como en el resto de federaciones auton¨®micas hay un inter¨¦s muy grande al respecto.

Sobre la negociaci¨®n colectiva, Casado constat¨® que est¨¢ estancada, lo que supone que m¨¢s de 300.000 trabajadores est¨¦n sin convenio y haya 427 acuerdos pendientes de firma.