Caldera se opone a subir la jornada laboral en la directiva de la UE

El ministro de Trabajo, Jes¨²s Caldera, se mostr¨® ayer contrario a la cl¨¢usula que permite a los Estados miembros hacer contratos que excedan las 48 horas laborales semanales y abog¨® por su progresiva desaparici¨®n. Tras la reuni¨®n de los ministros de Empleo de los Veinticinco, Caldera se mostr¨® partidario de la eliminaci¨®n gradual de la cl¨¢usula de exclusi¨®n (opting out) individual, que permite a los Estados miembros hacer estos contratos siempre que el empleado acepte las condiciones.

La propuesta de la Comisi¨®n Europa para reformar la directiva (ley-marco) sobre tiempo de trabajo, que los ministros debatieron ayer por primera vez, plantea mantener esa cl¨¢usula, someti¨¦ndola a determinados criterios para evitar abusos. Caldera explic¨® que existen "dos posiciones muy claras", la de los pa¨ªses que, como Espa?a, entienden que la semana laboral de 48 horas es "suficiente" y la de los partidarios de incrementar el m¨¢ximo de horas laborales, entre los que el Reino Unido es uno de los m¨¢s firmes defensores.

"Si permitimos que triunfen las tesis que desean que haya m¨¢s productividad a trav¨¦s de una mayor jornada de trabajo estaremos rebajando los derechos de los trabajadores", opin¨® el ministro, quien consider¨® que existen "otras v¨ªas" para incrementar la productividad, como "una mejor formaci¨®n y m¨¢s y mejor inversi¨®n".

La propuesta del Ejecutivo comunitario plantea, adem¨¢s, una nueva categor¨ªa de tiempo de trabajo por el que los periodos inactivos de las guardias no ser¨ªan contabilizados como horas trabajadas.