Gobierno y sindicatos firman el convenio colectivo de 50.000 funcionarios de la Administraci¨®n regional

El consejero de Presidencia, Francisco Granados, suscribi¨® ayer con los representantes de las organizaciones sindicales un acuerdo de trabajo del personal funcionario y el convenio colectivo que tendr¨¢n una vigencia hasta el a?o 2007. El convenio afecta a unos 50.000 empleados p¨²blicos, con excepci¨®n de los m¨¦dicos y los profesores.

Tras el acto, que tuvo lugar en la Real Casa de Correos, Granados valor¨® muy positivamente estos acuerdos que, seg¨²n dijo, "permiten consolidar la estabilidad en el empleo, la promoci¨®n y mejora de las condiciones laborales, as¨ª como ponerse en manos de una herramienta ¨²til para planificar y adaptar los recursos humanos a las necesidades para mejorar la atenci¨®n y servicios a los ciudadanos".

Los dos acuerdos firmados buscan unificar los dos reg¨ªmenes del personal al servicio de la Administraci¨®n regional e incorporan a sus ¨¢mbitos de aplicaci¨®n al personal del organismo aut¨®nomo Madrid 112, el personal del Instituto de la Salud P¨²blica y la Agencia de Formaci¨®n e Investigaci¨®n La¨ªn Entralgo, adem¨¢s de la plantilla de Madrid Excelente.

Entre las principales novedades que incluye se encuentran la flexibilizaci¨®n de la jornada laboral, procesos de consolidaci¨®n de empleos, medidas de protecci¨®n integral contra la violencia dom¨¦stica, medidas para facilitar el acceso a empleo p¨²blico a personas con discapacidad, incrementos en las retribuciones y la organizaci¨®n de los tribunales de selecci¨®n.

Seg¨²n indic¨® Granados, destacan las medidas para regular la flexibilizaci¨®n de jornada para hacer efectiva la protecci¨®n o el derecho de asistencia social integral de las trabajadoras v¨ªctimas de la violencia dom¨¦stica, o la posibilidad de excedencia con reserva del puesto de trabajo o de traslado del mismo en caso de necesidad.

Tambi¨¦n se ofrece la posibilidad de realizar un horario de verano, entre julio y septiembre, de nueve a dos de la tarde, previa recuperaci¨®n de las horas en los meses anteriores, lo que "facilitar¨¢ la conciliaci¨®n de la vida laboral y familiar".