La luz despu¨¦s de suspender una oposici¨®n
Despachos de abogados y empresas valoran la formaci¨®n de los que han fracasado en obtener una plaza p¨²blica
?Hay vida laboral despu¨¦s de suspender una oposici¨®n? Muchos compa?¨ªas valoran a estos ex estudiantes por sus conocimientos t¨¦cnicos y entrega. Los opositores suponen el 15% de los empleados de despachos de abogados como Clifford Chance o Cuatrecasas. Adem¨¢s, las escuelas que les preparan, como el Centro de Estudios Financieros, disponen de una bolsa de trabajo.
Desde las empresas consideran que la media de edad para dejar una oposici¨®n e incorporarse al mundo laboral es a los 27 a?os
Una oposici¨®n no puede estudiarse eternamente. "Una persona no puede estar diez a?os opositando a juez", opina Roque de las Heras, director del Centro de Estudios Financieros (CEF), escuela que prepara oposiciones en Madrid, Barcelona y Valencia. Si a los tres o cuatro a?os el opositor no ha sacado la plaza, lo mejor es que se dedique a buscar trabajo en la empresa privada, opina De las Heras.
Su centro dispone de una bolsa de trabajo para los opositores que fracasan, que son muy valorados en muchos despachos de abogados y empresas. La media de los estudiantes que abandonan una oposici¨®n es de 27 a?os, una edad "a la que perfectamente se pueden incorporar al mundo laboral", se?ala De las Heras.
El CEF dispone tambi¨¦n de una escuela de negocios donde imparten masters. "Cuando una empresa nos pide que le mandemos gente para una entrevista de trabajo, mandamos indistintamente ex opositores o gente con master", cuenta el responsable del centro.
Y es que muchas empresas tienen muy en cuenta a estos antiguos estudiantes. "El haber sido opositor lo valoramos como un elemento positivo, ya que tienen una base jur¨ªdica muy s¨®lida. Valoramos especialmente la preparaci¨®n a oposiciones como Abogac¨ªa del Estado: son personas que pueden incorporarse a nuestros departamentos de Derecho Administrativo, Mercantil y Procesal", comenta Leo Y¨¢?ez, director de recursos humanos del despacho Clifford Chance.
?Qu¨¦ tienen de negativo los opositores? "Quiz¨¢s el encerrarse a estudiar durante tanto tiempo puede dejar un poso de individualismo que no casa con la manera de trabajar en nuestra firma. Tambi¨¦n el estar tanto tiempo estudiando puede hacer que el opositor pierda el dominio del ingl¨¦s, algo muy valorado en nuestro despacho", se?ala Y¨¢?ez.
David Fern¨¢ndez, de 33 a?os, es un ejemplo de opositor que encuentra trabajo en la empresa privada. "Estaba preparando la oposici¨®n para el Cuerpo de Interventores de la Administraci¨®n Local. Aprob¨¦ los dos primeros ex¨¢menes y cuando iba a presentarme al tercero recib¨ª una oferta del ¨¢mbito privado muy buena que no pude rechazar", cuenta Fern¨¢ndez, que ahora tiene su propio despacho de abogados. ?l considera que los ex opositores tienen m¨¦todo de estudio, "y eso es b¨¢sico en el ¨¢rea fiscal".
Juan Manuel Moral es socio de Cuatrecasas y tambi¨¦n participa en la selecci¨®n de abogados para este despacho, que no ficha a abogados sin experiencia menores de 30 a?os. "Los opositores son un cara y cruz. Si han suspendido y ya tienen cierta edad es dif¨ªcil que se reenganchen. Pero con 27 o 28 a?os s¨ª que encuentran hueco en los despachos, ya que sus curr¨ªcula son bastante valorados", se?ala Moral. ?l tambi¨¦n valora de los ex opositores que, normalmente, tienen muy buen expediente. "Se incorporan bien a la empresa. Despu¨¦s de haber pasado tanto tiempo en soledad valoran mucho estar rodeados de gente. Entran con muchas ganas", afirma este socio de Cuatrecasas, donde el 15% de los empleados son ex opositores. ?l tiene a su alrededor ejemplos de ex estudiantes que se han incorporado sin problemas a la empresa, como el de Pablo Bergli. Es de los casos recientes. Acaba de fichar por Cuatrecasas y prepar¨® durante tres a?os las oposiciones a inspector del Banco de Espa?a.
Javier Mourelo, director de formaci¨®n y desarrollo de Clifford Chance, explica que en su despacho los ex opositores reciben dentro de la firma "muchas horas de formaci¨®n, pero como cualquier otro abogado". En Clifford Chance Espa?a trabajan 280 profesionales. No incorporan un porcentaje fijo de ex opositores al a?o. "Ahora mismo, el 14% de los abogados colaboradores del despacho son ex aspirantes a una plaza p¨²blica", se?alan los responsables del despacho.
Desde el CEF consideran que los opositores, mientras est¨¢n estudiando, es como si estuviesen trabajando. "Le dedican tantas o m¨¢s horas que a una oficina", se?ala Roque de las Heras, director del centro de estudios. ?l s¨®lo les ve un problema. "Cuando uno abandona una oposici¨®n se le crea un complejo de inferioridad. Es gente que nunca ha tenido un fracaso, con notas altas, y que por primera vez en la vida no consiguen algo. Eso es desmotivador y puede salir a relucir en las primeras entrevistas de trabajo", reflexiona. Pero, a los tres o cuatro meses el ex opositor ya es uno m¨¢s de la empresa. "Los mejores son los que nosotros llamamos mirlos blancos: alumnos que han llegado al ¨²ltimo ejercicio de una oposici¨®n y se han quedado fuera por muy poquito. Son verdaderas joyas", concluye De las Heras.
Reglas de oro para el buen aspirante a una plaza p¨²blica
El Centro de Estudios Financieros tiene una serie de reglas de oro para que el opositor consiga su objetivo: la plaza p¨²blica. En primer lugar, hay que informarse muy bien acerca de las caracter¨ªsticas de la oposici¨®n que se va a preparar. Es necesario resolver todas las dudas y disponer de una informaci¨®n completa, clara y precisa sobre la oposici¨®n.
No se puede opositar eternamente. La vida es corta. Conviene, que el opositor se marque un tope razonable de tiempo para aprobar.
Para aprobar una oposici¨®n es necesario mantener una actitud positiva. Y cuanto m¨¢s tiempo de estudio, mejor. No hay que olvidar que la preparaci¨®n de una oposici¨®n es un trabajo en s¨ª mismo. Pero no es necesario llevar una vida de monje de clausura. M¨¢s horas de estudio no siempre equivalen a mayor rendimiento. Lo que s¨ª se necesita por encima de todo es organizaci¨®n.
Por ¨²ltimo, es muy importante crear rutinas de estudio- Hay que estudiar siempre a la misma hora, como suceder¨ªa con un horario de trabajo cualquiera.
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