_
_
_
_
Las consecuencias del ajuste econ¨®mico

El PSOE convalida en solitario una reforma laboral provisional

El Gobierno queda en manos de CiU para tramitar de urgencia el proyecto de ley

Ni una frase de apoyo y ni un voto que sumar a los del PSOE para que el Congreso convalidara ayer el decreto de reforma laboral. Los 168 diputados socialistas presentes, con la ¨²nica abstenci¨®n cr¨ªtica del ex secretario general de CC OO y parlamentario por Madrid, Antonio Guti¨¦rrez, sacaron adelante el segundo decreto de recorte de Jos¨¦ Luis Rodr¨ªguez Zapatero -tras el de los ajustes sociales -, en el que se cambian las condiciones para contratar y despedir tras terminar en fracaso los dos a?os de negociaci¨®n entre la patronal y los sindicatos.

M¨¢s abstenciones que votos a favor (168 s¨ªes, 173 abstenciones y 8 noes) y una catarata de cr¨ªticas desde todos los grupos al decreto, que ya est¨¢ en vigor desde la pasada semana, pero que ahora inicia una tramitaci¨®n parlamentaria tan dif¨ªcil como r¨¢pida. Y de nuevo hubo ayer gestos de gravedad en las filas del Gobierno y en la bancada socialista, obligados por las circunstancias, la falta de acuerdo entre los agentes sociales, los mercados y los socios en el exterior a afrontar el mal trago de emprender una reforma por decreto, no prevista por el PSOE en el inicio de la legislatura.

M¨¢s informaci¨®n
La relativa soledad de Zapatero
El PP pide "otra reforma laboral" pero no detalla qu¨¦ cambiar¨ªa
Zapatero quita hierro a la abstenci¨®n de Guti¨¦rrez
El Instituto de Empresa Familiar pide mejoras
Las posibilidades de un despido barato aumentan para todos los trabajadores
Al fin una estrategia
Antonio Guti¨¦rrez: "Acato y acepto la decisi¨®n que tome el Grupo Socialista"
Salgado: "Me siento completamente apoyada por el presidente"

La reforma sali¨® adelante gracias a la abstenci¨®n cr¨ªtica del PP, CiU, PNV y Coalici¨®n Canaria y con los votos en contra de la izquierda minoritaria: IU, ICV, BNG y NaBai. Para estos ¨²ltimos, supone un recorte hist¨®rico de derechos sociales. Para los que se abstuvieron, es insuficiente y una oportunidad perdida.

Queda para julio o agosto una nueva votaci¨®n en la que Zapatero, en el alambre, se jugar¨¢ otra vez la legislatura. Se votar¨¢ entonces la reforma laboral definitiva, con las enmiendas que el PSOE se vea obligado a aceptar en la negociaci¨®n con los grupos. Solo la posibilidad de introducir cambios en la tramitaci¨®n parlamentaria que ahora se inicia permiti¨® esas abstenciones cr¨ªticas que a¨²n mantienen con vida al Gobierno. Especialmente la de CiU, que se perfila por descarte como el costalero ¨²nico del texto que salga durante el verano de las Cortes para su entrada en vigor. Con la izquierda es imposible el acuerdo, el PP ha dado muestras sobradas de padecer alergia aguda al pacto en esta legislatura y el PNV tiene discrepancias de fondo que parecen insalvables. As¨ª que son los nacionalistas catalanes los que parten con una posici¨®n de fuerza para negociar e introducir cambios durante el tr¨¢mite, cobrando un alto precio al Gobierno. Y todas sus exigencias endurecer¨¢n la reforma y la alejar¨¢n de la posici¨®n sindical, seg¨²n las l¨ªneas maestras que defini¨® ayer su portavoz, Josep Antoni Duran i Lleida: mayor concreci¨®n para que las empresas puedan descolgarse de los convenios colectivos, medidas sobre absentismo laboral, impulso a la contrataci¨®n a tiempo parcial, que el subsidio por desempleo est¨¦ ligado a pol¨ªticas activas de formaci¨®n, regulaci¨®n del teletrabajo... Es el precio de su voto.

Y esta vez el PP no cay¨® en la tentaci¨®n del no, en la que est¨¢ encasillado desde hace tiempo . Se qued¨® en la abstenci¨®n. "Hace falta una reforma laboral, pero no esta que es un fracaso anunciado y anticipado", dijo Soraya S¨¢enz de Santamar¨ªa desde la tribuna, entre protestas de los diputados socialistas. Los populares, pese a ser partidarios siempre de la reforma laboral, nunca han hecho expl¨ªcita su propuesta, en la estrategia de presentarse ahora como abanderados de los trabajadores. Tampoco lo hicieron ayer, pero ahora est¨¢n obligados a concretarlas en enmiendas y a explicar si, por ejemplo, son partidarios de abaratar el despido o de limitar la negociaci¨®n colectiva.

"Estamos esperando una sola de sus propuestas. Si tanto urg¨ªa ?por qu¨¦ no han tenido el valor pol¨ªtico de proponer nada?", le dijo ayer mismo Zapatero en el Senado al PP, informa Pablo X. de Sandoval. Esa es la estrategia de los socialistas, en aplicaci¨®n del principio de que un buen ataque es la mejor de las defensas. As¨ª pasan sus diputados el dif¨ªcil trago.

Interpretaron este papel el ministro de Trabajo, Celestino Corbacho, y el portavoz socialista, Jos¨¦ Antonio Alonso, con el doble argumento de asumir la responsabilidad de la reforma y, al tiempo, negar que se abarate el despido y se recorten derechos. Y desde la izquierda, Joan Ridao (ERC), Joan Herrera (ICV) y Olaia Fern¨¢ndez D¨¢vila (BNG) hablaron de "ajuste de caballo" y de hacer "el trabajo sucio a la derecha". Todos coincidieron en recordar la cantidad de veces que Zapatero abjur¨® en el pasado de hacer una reforma como esta.

Jos¨¦ Luis Rodr¨ªguez Zapatero habla con el portavoz de ERC, Joan Ridao, ayer en el Congreso.
Jos¨¦ Luis Rodr¨ªguez Zapatero habla con el portavoz de ERC, Joan Ridao, ayer en el Congreso.ULY MART?N

Resultado votaci¨®n

- Total de s¨ªes: 168. Todos del Grupo Socialista.

- Total de noes: 8. Esquerra Republicana de Catalunya (3), Izquierda Unida (1), Iniciativa per Catalunya (1), NaBai (1) y 2 del Bloque Nacionalista Galego (2).

- Total de abstenciones: 173. Los 153 del PP, CiU (10), PNV (6), UPN (1), Coalici¨®n Canaria (1, Ana Oramas no estuvo por enfermedad), UPyD (1) y Antonio Guti¨¦rrez.

- Los 349 diputados presentes ayer votaron por unanimidad que el decreto se tramite con urgencia como proyecto de ley.

Las nuevas medidas

- Flexibilidad interna. Las empresas en apuros podr¨¢n pactar con sus trabajadores descolgarse de los aumentos salariales que fije el convenio sectorial. Hasta ahora, esa medida ten¨ªa que estar contemplada en el convenio. En la negociaci¨®n (15 d¨ªas improrrogables, frente a las demoras que provocaba la anterior norma), los empleados de empresas sin comit¨¦ podr¨¢n delegar en los sindicatos mayoritarios. En caso de desacuerdo, se podr¨¢ recurrir a un ¨¢rbitro que dictar¨¢ una resoluci¨®n de obligado cumplimiento.

- Modelo alem¨¢n. Como alternativa a los despidos, las empresas podr¨¢n reducir entre el 10% y el 70% la jornada de sus empleados, que cobrar¨¢n el paro en la parte de la jornada que no desempe?en. Hasta ahora, la reducci¨®n horaria ten¨ªa que ser al menos de un tercio, lo que endurec¨ªa el recurso a esta figura. La norma mejora la prestaci¨®n por desempleo en estos casos y reduce de 30 a 15 d¨ªas (siete para peque?as empresas) el plazo para acordar la reducci¨®n de jornada.

- Modelo austriaco. El decreto no regula esta nueva f¨®rmula de financiaci¨®n del despido, la formaci¨®n profesional o de mejora de la pensi¨®n, pero obliga al Gobierno a aplicarla en enero de 2012. El decreto establece que un fondo de capitalizaci¨®n abonar¨¢ una parte por decidir del despido de los trabajadores. Si no lo consumen, los asalariados podr¨¢n llev¨¢rselo al cambiar de empresa, gastarlo en formaci¨®n o recuperarlo en forma de pensi¨®n al final de su vida laboral. Sin aclarar qui¨¦n lo paga, el texto establece que se aplicar¨¢ "sin incremento de cotizaciones empresariales". Hasta 2012, el Fondo de Garant¨ªa Salarial pagar¨¢ ocho d¨ªas de cualquier despido econ¨®mico.

- Contrataci¨®n temporal. Se fija un tope de tres a?os, m¨¢s otro sujeto a negociaci¨®n colectiva, al contrato de obra y servicio. Hasta ahora, esta f¨®rmula carec¨ªa de l¨ªmites. Adem¨¢s, a partir de 2012 se elevar¨¢ progresivamente de ocho a 12 d¨ªas la actual indemnizaci¨®n por finalizaci¨®n de contrato temporal.

- ETT. Se suprimen las trabas para las empresas de trabajo temporal (ETT), hasta ahora excluidas de la construcci¨®n y de las Administraciones p¨²blicas. Tambi¨¦n se da entrada por primera vez a las agencias con ¨¢nimo de lucro en la intermediaci¨®n laboral, antes competencia exclusiva de los servicios p¨²blicos de empleo.

- Contrato y despido. Se universaliza el contrato con despido m¨¢s barato (33 d¨ªas frente a los 45 ordinarios). Y se facilita el recurso al despido por causas econ¨®micas (20 d¨ªas por a?o trabajado).

Tu suscripci¨®n se est¨¢ usando en otro dispositivo

?Quieres a?adir otro usuario a tu suscripci¨®n?

Si contin¨²as leyendo en este dispositivo, no se podr¨¢ leer en el otro.

?Por qu¨¦ est¨¢s viendo esto?

Flecha

Tu suscripci¨®n se est¨¢ usando en otro dispositivo y solo puedes acceder a EL PA?S desde un dispositivo a la vez.

Si quieres compartir tu cuenta, cambia tu suscripci¨®n a la modalidad Premium, as¨ª podr¨¢s a?adir otro usuario. Cada uno acceder¨¢ con su propia cuenta de email, lo que os permitir¨¢ personalizar vuestra experiencia en EL PA?S.

En el caso de no saber qui¨¦n est¨¢ usando tu cuenta, te recomendamos cambiar tu contrase?a aqu¨ª.

Si decides continuar compartiendo tu cuenta, este mensaje se mostrar¨¢ en tu dispositivo y en el de la otra persona que est¨¢ usando tu cuenta de forma indefinida, afectando a tu experiencia de lectura. Puedes consultar aqu¨ª los t¨¦rminos y condiciones de la suscripci¨®n digital.

Archivado En

Recomendaciones EL PA?S
Recomendaciones EL PA?S
Recomendaciones EL PA?S
_
_
seductrice.net
universo-virtual.com
buytrendz.net
thisforall.net
benchpressgains.com
qthzb.com
mindhunter9.com
dwjqp1.com
secure-signup.net
ahaayy.com
tressesindia.com
puresybian.com
krpano-chs.com
cre8workshop.com
hdkino.org
peixun021.com
qz786.com
utahperformingartscenter.org
worldqrmconference.com
shangyuwh.com
eejssdfsdfdfjsd.com
playminecraftfreeonline.com
trekvietnamtour.com
your-business-articles.com
essaywritingservice10.com
hindusamaaj.com
joggingvideo.com
wandercoups.com
wormblaster.net
tongchengchuyange0004.com
internetknowing.com
breachurch.com
peachesnginburlesque.com
dataarchitectoo.com
clientfunnelformula.com
30pps.com
cherylroll.com
ks2252.com
prowp.net
webmanicura.com
sofietsshotel.com
facetorch.com
nylawyerreview.com
apapromotions.com
shareparelli.com
goeaglepointe.com
thegreenmanpubphuket.com
karotorossian.com
publicsensor.com
taiwandefence.com
epcsur.com
southstills.com
tvtv98.com
thewellington-hotel.com
bccaipiao.com
colectoresindustrialesgs.com
shenanddcg.com
capriartfilmfestival.com
replicabreitlingsale.com
thaiamarinnewtoncorner.com
gkmcww.com
mbnkbj.com
andrewbrennandesign.com
cod54.com
luobinzhang.com
faithfirst.net
zjyc28.com
tongchengjinyeyouyue0004.com
nhuan6.com
kftz5k.com
oldgardensflowers.com
lightupthefloor.com
bahamamamas-stjohns.com
ly2818.com
905onthebay.com
fonemenu.com
notanothermovie.com
ukrainehighclassescort.com
meincmagazine.com
av-5858.com
yallerdawg.com
donkeythemovie.com
corporatehospitalitygroup.com
boboyy88.com
miteinander-lernen.com
dannayconsulting.com
officialtomsshoesoutletstore.com
forsale-amoxil-amoxicillin.net
generictadalafil-canada.net
guitarlessonseastlondon.com
lesliesrestaurants.com
mattyno9.com
nri-homeloans.com
rtgvisas-qatar.com
salbutamolventolinonline.net
sportsinjuries.info
wedsna.com
rgkntk.com
bkkmarketplace.com
zxqcwx.com
breakupprogram.com
boxcardc.com
unblockyoutubeindonesia.com
fabulousbookmark.com
beat-the.com
guatemala-sailfishing-vacations-charters.com
magie-marketing.com
kingstonliteracy.com
guitaraffinity.com
eurelookinggoodapparel.com
howtolosecheekfat.net
marioncma.org
oliviadavismusic.com
shantelcampbellrealestate.com
shopleborn13.com
topindiafree.com
v-visitors.net
djjky.com
053hh.com
originbluei.com
baucishotel.com
33kkn.com
intrinsiqresearch.com
mariaescort-kiev.com
mymaguk.com
sponsored4u.com
crimsonclass.com
bataillenavale.com
searchtile.com
ze-stribrnych-struh.com
zenithalhype.com
modalpkv.com
bouisset-lafforgue.com
useupload.com
37r.net
autoankauf-muenster.com
bantinbongda.net
bilgius.com
brabustermagazine.com
indigrow.org
miicrosofts.net
mysmiletravel.com
selinasims.com
spellcubesapp.com
usa-faction.com
hypoallergenicdogsnames.com
dailyupdatez.com
foodphotographyreviews.com
cricutcom-setup.com
chprowebdesign.com
katyrealty-kanepa.com
tasramar.com
bilgipinari.org
four-am.com
indiarepublicday.com
inquick-enbooks.com
iracmpi.com
kakaschoenen.com
lsm99flash.com
nana1255.com
ngen-niagara.com
technwzs.com
virtualonlinecasino1345.com
wallpapertop.net
casino-natali.com
iprofit-internet.com
denochemexicana.com
eventhalfkg.com
medcon-taiwan.com
life-himawari.com
myriamshomes.com
nightmarevue.com
healthandfitnesslives.com
androidnews-jp.com
allstarsru.com
bestofthebuckeyestate.com
bestofthefirststate.com
bestwireless7.com
britsmile.com
declarationintermittent.com
findhereall.com
jingyou888.com
lsm99deal.com
lsm99galaxy.com
moozatech.com
nuagh.com
patliyo.com
philomenamagikz.net
rckouba.net
saturnunipessoallda.com
tallahasseefrolics.com
thematurehardcore.net
totalenvironment-inthatquietearth.com
velislavakaymakanova.com
vermontenergetic.com
kakakpintar.com
begorgeouslady.com
1800birks4u.com
2wheelstogo.com
6strip4you.com
bigdata-world.net
emailandco.net
gacapal.com
jharpost.com
krishnaastro.com
lsm99credit.com
mascalzonicampani.com
sitemapxml.org
thecityslums.net
topagh.com
flairnetwebdesign.com
rajasthancarservices.com
bangkaeair.com
beneventocoupon.com
noternet.org
oqtive.com
smilebrightrx.com
decollage-etiquette.com
1millionbestdownloads.com
7658.info
bidbass.com
devlopworldtech.com
digitalmarketingrajkot.com
fluginfo.net
naqlafshk.com
passion-decouverte.com
playsirius.com
spacceleratorintl.com
stikyballs.com
top10way.com
yokidsyogurt.com
zszyhl.com
16firthcrescent.com
abogadolaboralistamd.com
apk2wap.com
aromacremeria.com
banparacard.com
bosmanraws.com
businessproviderblog.com
caltonosa.com
calvaryrevivalchurch.org
chastenedsoulwithabrokenheart.com
cheminotsgardcevennes.com
cooksspot.com
cqxzpt.com
deesywig.com
deltacartoonmaps.com
despixelsetdeshommes.com
duocoracaobrasileiro.com
fareshopbd.com
goodpainspills.com
hemendekor.com
kobisitecdn.com
makaigoods.com
mgs1454.com
piccadillyresidences.com
radiolaondafresca.com
rubendorf.com
searchengineimprov.com
sellmyhrvahome.com
shugahouseessentials.com
sonihullquad.com
subtractkilos.com
valeriekelmansky.com
vipasdigitalmarketing.com
voolivrerj.com
zeelonggroup.com
1015southrockhill.com
10x10b.com
111-online-casinos.com
191cb.com
3665arpentunitd.com
aitesonics.com
bag-shokunin.com
brightotech.com
communication-digitale-services.com
covoakland.org
dariaprimapack.com
freefortniteaccountss.com
gatebizglobal.com
global1entertainmentnews.com
greatytene.com
hiroshiwakita.com
iktodaypk.com
jahatsakong.com
meadowbrookgolfgroup.com
newsbharati.net
platinumstudiosdesign.com
slotxogamesplay.com
strikestaruk.com
trucosdefortnite.com
ufabetrune.com
weddedtowhitmore.com
12940brycecanyonunitb.com
1311dietrichoaks.com
2monarchtraceunit303.com
601legendhill.com
850elaine.com
adieusolasomade.com
andora-ke.com
bestslotxogames.com
cannagomcallen.com
endlesslyhot.com
iestpjva.com
ouqprint.com
pwmaplefest.com
qtylmr.com
rb88betting.com
buscadogues.com
1007macfm.com
born-wild.com
growthinvests.com
promocode-casino.com
proyectogalgoargentina.com
wbthompson-art.com
whitemountainwheels.com
7thavehvl.com
developmethis.com
funkydogbowties.com
travelodgegrandjunction.com
gao-town.com
globalmarketsuite.com
blogshippo.com
hdbka.com
proboards67.com
outletonline-michaelkors.com
kalkis-research.com
thuthuatit.net
buckcash.com
hollistercanada.com
docterror.com
asadart.com
vmayke.org
erwincomputers.com
dirimart.org
okkii.com
loteriasdecehegin.com
mountanalog.com
healingtaobritain.com
ttxmonitor.com
nwordpress.com
11bolabonanza.com