Un 25% de las empresas del Ibex no tiene mujeres en sus consejos
La mayor¨ªa de las grandes empresas hace "un cumplimiento de m¨ªnimos" de las recomendaciones del C¨®digo de Buen Gobierno
Nueve de las 35 empresas que componen el Ibex-35, es decir, un 25%, no tiene a ninguna mujer en su Consejo de Administraci¨®n, seg¨²n el informe V Informe sobre Juntas Generales de Accionistas. Las empresas que no contaron en 2009 con mujeres en su c¨²pula son ACS, Bankinter, Cintra -actualmente no cotiza tras completar su fusi¨®n con Ferrovial-, Gamesa, Gas Natural, Iberia, Sacyr, T¨¦cnicas Reunidas y Telecinco. Del documento se desprende que la mayor¨ªa de empresas cotizadas realiza "un cumplimiento de m¨ªnimos" de las recomendaciones del c¨®digo de Buen Gobierno.
No obstante, el informe, elaborado en colaboraci¨®n con la Escuela de negocios IESE de la Universidad de Navarra, se?ala que el n¨²mero de mujeres en los consejos se ha incrementado de forma "notable", el 65%, al pasar de 26 en 2008 a 43 en 2009. En opini¨®n de la copresidenta del Foro del Bueno Gobierno y Accionariado y presidenta de Grupo Inforpress, Nuria Vilanova, los datos demuestran que la presencia de mujeres en los ¨®rganos de decisi¨®n mejora los resultados de las compa?¨ªas, "no exactamente por la presencia de mujeres, sino porque estas empresas desarrollan mayores grados de responsabilidad en todos los ¨¢mbitos". Sin embargo, ha lamentado que estas cifras "a¨²n est¨¢n lejos" de las que se registran en el caso de los hombres: 464 consejeros en 2009.
Los consejeros independientes
En su quinta edici¨®n, el informe analiza el comportamiento de las empresas en relaci¨®n con sus accionistas minoritarios y el grado de cumplimiento de las recomendaciones del c¨®digo de Buen Gobierno. El documento destaca que s¨®lo 18 de las 35 empresas del Ibex han votado en un punto independiente del orden del d¨ªa las retribuciones a los consejeros, un tema "muy debatido" en las juntas generales, aunque considera "muy positivo" que nueve de ellas incluyera en la documentaci¨®n remitida a sus accionistas un informe espec¨ªfico sobre este punto. Por lo que respecta a la composici¨®n de los consejos, el n¨²mero de consejeros independientes pas¨® de 181 en 2008 a 189 en 2009, mientras que los dominicales se redujeron de 210 a 203 y los ejecutivos se mantuvieron en 88.
En este sentido, el informe destaca el contraste entre los ocho consejeros ejecutivos con los que cuenta Mapfre -a la cabeza de la lista- frente a un ¨²nico representante en el seno de los consejos de compa?¨ªas como Abertis, Acerinox, Cintra, Criteria, Enag¨¢s, Iberdrola, Iberdrola Renovables, Iberia, OHL y Red El¨¦ctrica. En conjunto, el informe concluye que las empresas cotizadas han mejorado en l¨ªneas generales la relaci¨®n con los peque?os accionistas, aunque echa de menos una mayor labor de formaci¨®n por parte de las empresas. Entre las variables que han mejorado Nuria Vilanova ha destacado tambi¨¦n el incremento de asistencia a las juntas, del 1,2% respecto al a?o anterior y con un qu¨®rum medio del 73,7%.
Tambi¨¦n ha subrayado las mayores facilidades que ofrecen las empresas tanto para la asistencia a las juntas, la delegaci¨®n de voto o el acceso a trav¨¦s de internet a las reuniones. El director del centro de Investigaciones de IRCO-IESE, Jos¨¦ Ram¨®n Pin, ha recordado que la bolsa se ha convertido, al menos en Espa?a, en un "valor refugio", dada la incertidumbre del mercado inmobiliario y las bajas rentabilidades que ofrecen las entidades financieras. No obstante, ha advertido sobre la consolidaci¨®n de los "brotes verdes, pues cuando se conviertan en plantas pueden llevarse el dinero de la bolsa".
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