Panrico pide a las autonom¨ªas avales para obtener cr¨¦ditos y pagar las n¨®minas
El consejero delegado de Panrico, Carlos Gila, ha pedido a los gobiernos de todas las comunidades aut¨®nomas avales suficientes que le permitan volver a abrir las l¨ªneas de cr¨¦dito y hacer frente a los pagos de las n¨®minas y a los acreedores.
Seg¨²n ha informado hoy CCOO, en una reuni¨®n con las secciones sindicales estatales de CCOO y UGT celebrada ayer, Gila inform¨® del inicio de estas gestiones para conseguir avales p¨²blicos.
Gila explic¨® a los representantes sindicales las razones por las que la empresa ha presentado preconcurso de acreedores e insisti¨® en la grave situaci¨®n por la que atraviesa la compa?¨ªa por la falta de liquidez, el cierre de las l¨ªneas de cr¨¦dito y la amenaza de algunos proveedores de dejar de servir.
Los sindicatos criticaron la actuaci¨®n de la empresa y explicaron su decisi¨®n de registrar la convocatoria de huelga indefinida, a partir del d¨ªa 13 de octubre, tras las asambleas celebradas hasta ahora.
Sin embargo, en caso de que la empresa pueda conseguir la liquidez necesaria para empezar a pagar las n¨®minas, los sindicatos se han comprometido a que si la pr¨®xima semana la empresa ingresa una parte importante de las n¨®minas de los trabajadores y se compromete a pagarlas ¨ªntegramente en las semanas pr¨®ximas, llevar¨¢ a las asambleas de trabajadores la posibilidad de suspender la realizaci¨®n de la huelga, a medida que se vayan cumplimiento los compromisos.
En este caso, tambi¨¦n se han comprometido a mantener conversaciones para avanzar en el an¨¢lisis de la situaci¨®n y las posibles salida del conflicto hasta que se inicie el periodo de consultas anunciado.
El fabricante de Donuts suspendi¨® hace d¨ªas el pago de la n¨®mina a sus cerca de 4.000 empleados para poder afrontar el pago a sus proveedores.
Adem¨¢s, la empresa ha solicitado preconcurso despu¨¦s de presentar un ERE para despedir a 1.914 trabajadores, casi la mitad de la plantilla en toda Espa?a, y una reducci¨®n de sueldos a los trabajadores de entre el 35 y el 45 %.
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