Burgos asegura que cotizar por conceptos como vales de comida no implicar¨¢ subida de tipos
El secretario de Estado de Seguridad Social, Tom¨¢s Burgos, ha asegurado que la obligaci¨®n de que determinados conceptos retributivos, como las aportaciones a planes de pensiones o los vales de comida, coticen a la Seguridad Social no supondr¨¢ incrementar los tipos de cotizaci¨®n y es un sistema justo.
En una entrevista en la Cadena Ser, Burgos ha asegurado que "las empresas no pueden hacer ingenier¨ªa retributiva" o "una cotizaci¨®n a la carta" y ha negado que el decreto que obliga a las empresas a cotizar por cheques restaurante o guarder¨ªas vaya a frenar el empleo.
En sentido contrario, ha asegurado que esa medida beneficia al trabajador ya que aumenta su protecci¨®n social y ha afirmado que la cotizaci¨®n debe ser "objetiva, transparente y equitativa".
De esta forma, Burgos respond¨ªa a la petici¨®n un¨¢nime de la CEOE que ha urgido al Gobierno a retirar el decreto del 20 de diciembre que suprime la exenci¨®n de cotizaci¨®n a la Seguridad Social de determinados conceptos retributivos.
El secretario de Estado ha a?adido que el decreto contiene medidas que impulsan la contrataci¨®n a tiempo estable y a tiempo parcial y ha incidido en que cualquier pol¨ªtica de protecci¨®n de empleo no puede "desatender la Seguridad Social".
En su opini¨®n, la exenci¨®n de cotizaci¨®n en algunos conceptos retributivos implicaba inequidades y discriminaciones.
Ha afirmado que la retribuci¨®n no puede ser sustituida por vales de comida y ha pedido que las empresas busquen otras v¨ªas de retribuci¨®n flexible a los trabajadores, como la productividad.
Seg¨²n Burgos, el trabajador tiene derecho a cotizar por la globalidad de la retribuci¨®n y eludir un parte "distorsiona el salario y repercute en la protecci¨®n social", no s¨®lo de la pensi¨®n futura sino sobre cualquier prestaci¨®n, ha indicado.
"No creo que la protecci¨®n social se pueda cambiar f¨¢cilmente por tickets restaurante", ha ironizado, tras recordar que tambi¨¦n hab¨ªa otros conceptos, como el pago en acciones de la empresa, que no estaban sujetos a cotizaci¨®n empresarial y perjudicaba a los propios trabajadores.
No obstante, ha dicho que las dietas que cobran empleados y pol¨ªticos siguen exentas de cotizaci¨®n porque est¨¢n ligadas a una actividad concreta y a un d¨ªa concreto.
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