CaixaBank plantea un ajuste de plantilla de 750 empleados

La direcci¨®n de CaixaBank ha convocado esta ma?ana a los sindicatos para comunicar el nuevo ajuste de plantilla que quiere ejecutar antes del pr¨®ximo 30 de junio. Seg¨²n un portavoz de CC OO, el banco catal¨¢n ha planteado un excedente de 750 trabajadores. De estos, unos 400 corresponden a empleados que est¨¢n en los principales territorios de la antigua Banca C¨ªvica, en especial Andaluc¨ªa, Canarias, Navarra y, en menor medida, Burgos. El resto, seg¨²n estas fuentes, se trata de antiguo personal de Banca C¨ªvica que tras la integraci¨®n de la entidad ya se trasladaron a otras zonas, en especial Catalu?a, con una cl¨¢usula de retorno. El banco ha declinado hacer comentarios al respecto y se ha remitido a lo que ya dijo la semana pasada, cuando afirm¨® que su voluntad pasa por negociar las medidas con el comit¨¦ de empresa.

Fuentes de CC OO han explicado que la entidad de momento se inclina por efectuar los despidos mediante un Expediente de Regulaci¨®n de Empleo (ERE), pero tambi¨¦n con nuevas medidas de movilidad geogr¨¢fica y con la modificaci¨®n de las condiciones de trabajo. Los sindicatos no se oponen a la f¨®rmula del ERE siempre que tenga un "car¨¢cter voluntario". En todo caso, las conversaciones todav¨ªa se hallan en una fase preliminar y sindicatos y empresa se han dado una semana hasta volver a reunirse. La direcci¨®n asegur¨® la semana pasada que se dar¨¢ prioridad a "medidas no traum¨¢ticas", que pasan sobre todo por salidas voluntarias.

Las medidas planteadas por CaixaBank llega apenas un mes despu¨¦s de que se cerrara el ERE de 975 personas ejecutado tras la compra de la filial espa?ola de banca minorista de Barclays. Las sucesivas operaciones han implicado que haya excedentes en algunas zonas, mientras que hay un d¨¦ficit de empleados en otras, fundamentalmente Catalu?a. Adem¨¢s de las 700 contrataciones acordadas entre la empresa y los sindicatos, CC OO estima que este a?o se necesitar¨¢n otros 500 empleados en la comunidad. La central aboga sobre todo por seguir con las prejubilaciones.