El convenio de los vigilantes ¡®low cost¡¯ que contrata la Administraci¨®n es ilegal

La Audiencia Nacional acaba de anular el convenio colectivo de Sinergias de Vigilancia y Seguridad, una empresa muy conocida en el sector de la seguridad privada por pagar sueldos justo en el l¨ªmite del salario m¨ªnimo interprofesional y que en los ¨²ltimos meses se ha hecho con varios concursos en la Administraci¨®n p¨²blica ofreciendo las ofertas m¨¢s bajas.

La sentencia, del pasado 10 de julio, afirma que las "irregularidades" del convenio "conculcan la legalidad vigente en materia de capacidad y legitimaci¨®n para negociar". La demanda fue presentada por UGT, y posteriormente se adhiri¨® USO. Poco a poco los tribunales van anulando los convenios de este tipo de empresas de seguridad low cost, igual que ha pasado con los de otra cincuentena de multiservicios. Estas compa?¨ªas pactan convenios con plantillas cortas poco sindicalizadas que luego crecen por la mano de obra barata.

Sinergias se ha hecho un hueco en la Administraci¨®n ofreciendo las ofertas m¨¢s baratas en las licitaciones. El propio Ministerio de Empleo ha contratado recientemente los servicios de Sinergias, que ahora se encarga de la seguridad de la sede del Fogasa y de los cuatro centros de atenci¨®n al refugiado (CAR) que gestiona este ministerio. Tambi¨¦n se ha hecho con el de la sede del Bolet¨ªn Oficial del Estado y con servicios de vigilancia de otras administraciones regionales y locales.

El contrato de los CAR, de un mill¨®n de euros con IVA, se suma a otros ocho que Empleo ha adjudicado en los ¨²ltimos dos a?os y medio a empresas de seguridad low cost como Sinergias, seg¨²n se puede comprobar en la Plataforma de Contrataci¨®n del Estado.

El sector de la seguridad vincula a Sinergias, y a otras firmas similares, con el pol¨¦mico empresario canario y presidente de la UD Las Palmas, Miguel ?ngel Ram¨ªrez, apodado el rey de la seguridad. As¨ª lo hacen representantes sindicales de UGT y CC OO. Ram¨ªrez no figura en la empresa como administrador ni como accionista. El ¨²nico v¨ªnculo formal de Ram¨ªrez es a trav¨¦s de una peque?a patronal, llamada Acosepri e integrada ¨²nicamente por cuatro empresas, de una de las cuales es accionista el empresario.

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social ya actu¨® en mayo pasado contra Sinergias. El Consejo de Ministros aprob¨® remitir a la Fiscal¨ªa una denuncia en la que consideraba que podr¨ªa haber incurrido en un delito contra la Seguridad Social, recogido en el art¨ªculo 307 del C¨®digo Penal. En concreto, la compa?¨ªa habr¨ªa dejado de ingresar cotizaciones a la Seguridad Social porque estaba aplicando un convenio colectivo con condiciones salariales inferiores a las que deb¨ªa.

El convenio colectivo de Sinergias reduc¨ªa en m¨¢s de un 90% los pluses de nocturnidad y de d¨ªas festivos. El sueldo base era de 660 euros, por lo que solo superaba el salario m¨ªnimo (707 euros al mes sin pagas extras) por pluses como antig¨¹edad o peligrosidad; el del sector en 2015 rondaba los 900 euros. Este diario intent¨®, sin ¨¦xito, contactar con alg¨²n responsable de Sinergias.

"Probablemente Sinergias recurrir¨¢ al Tribunal Supremo la anulaci¨®n del convenio, como hizo Marsegur. En cuanto le anulen el convenio, a los precios que va, no va a poder pagar los salarios. Y ah¨ª va a empezar a tener problemas", se?ala Basilio Febles, secretario general de la Federaci¨®n de Trabajadores de Seguridad Privada de la Uni¨®n Sindical Obrera (FTSP-USO). Este sindicato est¨¢ pidiendo a la Administraci¨®n que rescinda los contratos con estas empresas y vigila las pr¨®ximas adjudicaciones: "No se les puede seguir dando contratos a estas empresas cuando se sabe que no van a cumplir, no solo con los trabajadores sino con el cliente".