La negociaci¨®n para renovar los ERTE entra en su recta final con la resistencia de CEOE

Casi un mes despu¨¦s de que los agentes sociales y el Gobierno encararan la negociaci¨®n para renovar las ayudas a los ERTE m¨¢s all¨¢ del 30 de septiembre el acuerdo sigue sin llegar. De alcanzarlo, tendr¨ªa que ser este lunes y de manera ag¨®nica, a dos d¨ªas de que venza la regulaci¨®n actual. Este fin de semana han seguido los contactos y los ministerios implicados ¡ªSeguridad Social y Trabajo¡ª han hecho llegar a los sindicatos y los empresarios una nueva propuesta. Pero varias fuentes de la negociaci¨®n se?alan que la patronal sigue lejos del pacto.

El encuentro de este lunes empezar¨¢ a las 11 de la ma?ana y todo apunta a una nueva reuni¨®n maratoniana de final incierto. En ella se analizar¨¢ la propuesta que el Ejecutivo les remiti¨® a las otras dos partes en la noche del s¨¢bado. Esta habr¨ªa ampliado las exoneraciones de los ERTE sobre la oferta con la que comenz¨® el ¨²ltimo encuentro, el pasado jueves.

Seguir¨ªa la divisi¨®n en tres modalidades de este tipo de ajuste/ayuda laboral para evitar la destrucci¨®n de empleo en la crisis provocada por el coronavirus: una, que se centra en los sectores m¨¢s afectados, sobre todo el turismo, y que se definir¨ªan a trav¨¦s del c¨®digo nacional de actividades econ¨®micas (CNAE); otra que busca ayudar a las empresas que se vean afectadas por los rebrotes y las decisiones administrativas tomadas para frenar la pandemia, y una tercera que buscar¨ªa ayudar a las empresas proveedoras de otras cuya actividad se vean afectadas por las crisis de estas ¨²ltimas. No obstante, los descuentos en las cotizaciones se habr¨ªan igualado: el 85% en las empresas de menos de 50 trabajadores y el 75% para las dem¨¢s. Adem¨¢s, no habr¨ªa disminuci¨®n de estos porcentajes hasta el 31 de enero en ninguna de las tres modalidades. Tambi¨¦n se mantiene el compromiso de mantenimiento del empleo por seis meses, que en cada ronda de negociaci¨®n ha supuesto un motivo de fricci¨®n de los empresarios con el resto de partes.

Con esta propuesta, fuentes sindicales y del Ejecutivo creen que se acercan mucho a la posici¨®n de CEOE y Cepyme. Sin embargo, fuentes empresariales no lo ven as¨ª y piensan que el pacto est¨¢ lejos.

En esta ronda de negociaciones, las patronales siempre han sido muy contrarias a que las ayudas de los ERTE discriminen por sectores. Con la ¨²ltima propuesta, en el Gobierno piensan que esa diferencia no existe, aunque la forma de acceso a las ayudas sea distinta.

La parte en la que las negociaciones s¨ª han llegado a un punto de encuentro ¡ªya hace d¨ªas¡ª son aquellas en las que hab¨ªa diferencias entre el Gobierno y los sindicatos. Finalmente, las prestaciones de los trabajadores afectados por ERTE seguir¨¢n llegando al 70% de la base reguladora (un indicador muy pr¨®ximo al salario) hasta el 31 de enero y seguir¨¢n sin consumir derechos acumulados previamente del seguro de desempleo. Tambi¨¦n una ayuda extraordinaria para los fijos discontinuos, normalmente empleados del sector tur¨ªstico, que al no haber podido trabajar esta temporada no habr¨ªan generado el derecho a tener una prestaci¨®n.

Con los ¨²ltimos datos de la Seguridad Social, el n¨²mero de trabajadores afectados por ERTE todav¨ªa supera los 700.000, una cantidad significativa, pero muy alejada de los 3,4 millones de finales de abril y comienzos de mayo. Las dimensiones que este mecanismo de protecci¨®n del empleo ha alcanzado durante estos meses van a suponer un esfuerzo presupuestario muy importante que, seg¨²n c¨¢lculos de EL PA?S, puede llegar a 35.000 millones. De esta cantidad, unos 21.000 millones ser¨¢n financiados por la UE.