Dimite la gerente de Atenci¨®n Primaria de la Comunidad de Madrid
La salida de Mart¨ªnez Machuca ¡°por motivos m¨¦dicos y personales¡±, seg¨²n el Gobierno regional, se produce apenas una semana antes de la huelga indefinida de los profesionales
La gerente de Atenci¨®n Primaria de la Comunidad de Madrid, Sonia Mart¨ªnez Machuca, ha dimitido este lunes de su cargo ¡°por motivos m¨¦dicos y personales¡±, seg¨²n un portavoz del Gobierno auton¨®mico. La renuncia llega justo antes de la huelga indefinida convocada por los profesionales a partir del 25 de octubre para protestar por la saturaci¨®n de la Atenci¨®n Primaria y la reapertura de las urgencias extrahospitalarias con la mitad de personal que antes de la pandemia. Una coincidencia que ha subrayado la oposici¨®n al Gobierno de Isabel D¨ªaz Ayuso, con M¨¢s Madrid a la cabeza, y que el viceconsejero Fernando Prados Roa ha resumido as¨ª este lunes, durante una comparecencia en la Asamblea regional: ¡°Por razones de salud, importantes razones de salud, [la gerente] ha decidido que no es el mejor momento para estar al frente del problema m¨¢s grave que tiene la Consejer¨ªa de Sanidad¡±.
Desde julio, ha habido seis salidas y ocho cambios en la Consejer¨ªa de Sanidad. Pero el terremoto interno no cesa. A la renuncia de Mart¨ªnez Machuca se ha unido un proceso de examen a los gerentes de todos los hospitales p¨²blicos de la regi¨®n, seg¨²n documentaci¨®n a la que ha accedido EL PA?S. En ese contexto, la Comunidad ha decidido prescindir del gerente del hospital Cl¨ªnico San Carlos, que llevaba 21 a?os en el cargo, y tambi¨¦n del gerente del Gregorio Mara?¨®n. Son tantos los cambios, tantas las renuncias, y tantos los ceses, que M¨¢s Madrid ha registrado una petici¨®n de comparecencia para que el consejero de Sanidad, Enrique Ruiz-Escudero, explique qu¨¦ est¨¢ pasando en su departamento.
¡°Llevamos un a?o encadenando rectificaciones, ceses, dimisiones de directivos de la Sanidad p¨²blica, improvisando...¡±, ha lamentado Juan Lobato, el portavoz del PSOE. ¡°?Ya est¨¢! ?Vamos a parar y a resolver este problema!¡±, ha pedido.
¡°Dimite la gerente de Atenci¨®n Primaria de Ayuso por la chapuza con las urgencias que llevan m¨¢s de 900 d¨ªas cerradas¡±, ha escrito M¨®nica Garc¨ªa, la l¨ªder de M¨¢s Madrid, en Twitter, pese a que el Gobierno regional insiste en que la renuncia se debe a ¡°motivos m¨¦dicos y personales¡±. Y ha a?adido: ¡°Es un toque de atenci¨®n que demuestra que el plan de Ayuso es inviable y debe rectificar¡±.
Dimite la gerente de Atenci¨®n Primaria de Ayuso por la chapuza con las urgencias que llevan m¨¢s de 900 d¨ªas cerradas. Es un toque de atenci¨®n que demuestra que el plan de Ayuso es inviable y debe rectificar.
— M¨®nica Garc¨ªa (@Monica_Garcia_G) October 17, 2022
Los sindicatos han seguido la misma l¨ªnea argumental de los partidos de la oposici¨®n, criticando la labor de la gerente en medio del conflicto que enfrenta a los profesionales de la Atenci¨®n Primaria con el Gobierno.
¡°A nosotros no nos parece mal que se vaya¡±, ha explicado ?ngela Hern¨¢ndez, portavoz del sindicato m¨¦dico de Amyts, sobre la renuncia de Mart¨ªnez Machuca. ¡°Ha sido muy inflexible en el plan de la atenci¨®n primaria y lo ha estado defendiendo a capa y espada¡±, ha continuado. El meollo de esa cuesti¨®n ha sido la planificaci¨®n de las urgencias extrahospitalarias, por la que los cinco sindicatos que se sientan en la mesa sectorial con la Administraci¨®n (SATSE, CC OO, AMYTS, CSIT UP y UGT) han anunciado que ir¨¢n a la huelga indefinida a partir del 25 de octubre.
¡°Tener este pastel enfrente poco antes de unas elecciones debe crear muchas tensiones dentro del Gobierno¡±, ha opinado Juli¨¢n Ord¨®?ez, de UGT.
Defensora del plan de atenci¨®n primaria
¡°La dimisi¨®n es consecuente con el desastre y el caos generado por el Gobierno de la Comunidad de Madrid en la Sanidad P¨²blica madrile?a, y m¨¢s concretamente con su nefasto Plan de Atenci¨®n Primaria, con su ofensivo y demoledor plan para las Urgencias de Atenci¨®n Primaria, con su abandono a la poblaci¨®n usuaria de la Sanidad P¨²blica y con su desprecio a los trabajadores y trabajadoras de la Sanidad, con m¨¢s ah¨ªnco despu¨¦s de su gran esfuerzo durante la pandemia¡±, ha rematado Mariano Mart¨ªn- Maestro, de CC OO.
La Atenci¨®n Primaria lleva saturada desde antes de la pandemia, aunque el cierre en 2020 de las urgencias de los centros de salud (y la reorganizaci¨®n de la plantilla de m¨¦dicos) terminaron de convulsionar un servicio en el que cada vez hay m¨¢s listas de espera, con m¨¢s m¨¦dicos de familia que sufren el conocido burnout (desgaste profesional): desde marzo de 2020 hasta ahora han pasado del 40% al 60%.
Mucho han peleado ciudadanos, sindicatos y profesionales m¨¦dicos para que las urgencias extrahospitalarias se abrieran de nuevo tras el cierre provisional cuando lleg¨® el coronavirus. La Administraci¨®n regional primero argument¨® que necesitaba reorganizar ese servicio. El pasado junio present¨® un plan que levant¨® ampollas: de las 37 urgencias de Atenci¨®n Primaria, solo abrir¨ªa 17, siete de ellas sin m¨¦dico y solo con enfermeras.
Aquella bomba moviliz¨® a parte de la poblaci¨®n. Y Ayuso rectific¨® y prometi¨® finalmente la apertura de todas esas urgencias de los centros de salud. Parec¨ªa que el agua hab¨ªa vuelto a su cauce y la Comunidad de Madrid, sindicatos y profesionales sanitarios caminaban de la mano. Pero en septiembre llegaron las negociaciones en la mesa sectorial y la situaci¨®n volvi¨® a su punto de partida. Era cierto que la presidenta hab¨ªa dado marcha atr¨¢s al anunciar que finalmente los 20 SUAP que iban a cerrar, finalmente se abrir¨ªan; que habr¨ªa 78 puntos de atenci¨®n continuada (PAC) ¨Del mismo n¨²mero de centros que antes de la pandemia, aunque bajo otras nomenclaturas¨D; y que el nuevo plan de las urgencias levantar¨ªa sus persianas al completo a lo largo de octubre.
Sin embargo, la negociaci¨®n entre el Gobierno regional y los sindicatos sobre la nueva reorganizaci¨®n se estanc¨® de nuevo cuando comprobaron que el plan era abrir los mismos puntos de atenci¨®n, pero con la mitad de sanitarios, ya que los PAC estar¨ªan formados por los 41 SAR (Servicio de Atenci¨®n Rural) y los 37 SUAP, cuyos profesionales depend¨ªan directamente de la gesti¨®n del Summa 112, y no de Atenci¨®n Primaria. Una dependencia que, salvo para 16 m¨¦dicos que estuvieron en el Hospital Enfermera Isabel Zendal (HEIZ), seguir¨¢ a partir de ahora bajo el paraguas del Summa 112, algo que descuadra los n¨²meros de los nuevos PAC.
Por lo que la cuerda termin¨® por romperse al conocerse que habr¨ªa los mismos puntos de atenci¨®n al ciudadano, pero con casi la mitad de m¨¦dicos. Y los cinco sindicatos que negocian directamente con la administraci¨®n se levantaron de la mesa de negociaci¨®n y anunciaron que a partir del 25 de octubre habr¨ªa huelga indefinida entre sus profesionales.
¡°Mart¨ªnez Machuca siempre ha defendido que los SAR estaban sobredimensionados¡±, ha criticado Hern¨¢ndez, del sindicato Amyts. ¡°Pero no es verdad¡±, ha recalcado. ¡°Es gente que trabaja las noches, los festivos y los fines de semana para atender cualquier urgencia que aparezca en cualquier momento¡±, sigue. Y ha preguntado: ¡°?A los bomberos se les eval¨²a por el n¨²mero de actuaciones que realizan o por estar ah¨ª preparados en cualquier momento para realizar su trabajo?¡±.
El viceconsejero Prados Roa, que fue coordinador del hospital de emergencias Enfermera Isabel Zendal, se ha convertido en el nuevo hombre fuerte de Ayuso en Sanidad, toda vez que el exviceconsejero Antonio Zapatero ha dejado el Gobierno para asesorar a Alberto N¨²?ez Feij¨®o en el PP, y que el consejero Enrique Ruiz Escudero eval¨²a su futuro (est¨¢ en las quinielas como candidato en Pozuelo para las elecciones de mayo de 2023). ?l examinar¨¢ a los gerentes de los hospitales.
¡°Se va a iniciar, desde la Direcci¨®n General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales, un proceso de evaluaci¨®n del desempe?o dirigido a los gerentes de los hospitales adscritos al Servicio Madrile?o de Salud¡±, se lee en el documento que anuncia el proceso a los gerentes. ¡°Dicho proceso de evaluaci¨®n consistir¨¢ en la presentaci¨®n y defensa de una memoria de gesti¨®n de los ¨²ltimos cinco a?os (...) y la realizaci¨®n de una entrevista individual (...)¡±.
Un aviso de que los cambios en la Consejer¨ªa de Sanidad, y todas sus ¨¢reas dependientes, no han hecho m¨¢s que empezar.
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