Formar en lo importante
Los lectores escriben de los antivacunas, de la precariedad laboral, las dificultades para conseguir una cita presencial en los organismos p¨²blicos y la repercusi¨®n del Bal¨®n de Oro a Alexia Putellas
La existencia de negacionistas a la vacunaci¨®n de la covid-19 refleja el enorme desconocimiento que existe sobre algunas ¨¢reas fundamentales. La vacunaci¨®n ha sido uno de los avances sanitarios a los que se debe la mejora de la esperanza de vida y el estado de salud general del que ahora disfrutamos. A finales del siglo XVIII Edward Jenner percibi¨® que las lecheras que hab¨ªan contra¨ªdo la viruela vacuna ¡ªenfermedad de las vacas que pueden contraer los humanos a trav¨¦s de p¨²stulas¡ª no sufr¨ªan la viruela, enfermedad frecuentemente mortal. As¨ª, se desarroll¨® la vacunaci¨®n contra la viruela, actualmente desaparecida. A esta siguieron m¨²ltiples enfermedades, algunas de ellas frecuentemente mortales. Las vacunaciones obligatorias de los ni?os han relegado diferentes enfermedades de esa edad ¡ªcomo el sarampi¨®n¡ª casi al olvido. En la escuela, los ni?os deber¨ªan recibir informaci¨®n sobre estos grandes avances que permiten la actual calidad de vida. Parece m¨¢s dif¨ªcil llegar a ser negacionista ante algo que sabe que est¨¢ tan probado.
Eliseo Pascual G¨®mez. Alicante
Precariedad y temporalidad
Que se est¨¦ creando empleo siempre es una buena noticia, aunque al mismo tiempo debemos preguntarnos: ?qu¨¦ tipo de empleo se est¨¢ creando? Seg¨²n la propia oficina p¨²blica de empleo, m¨¢s del 90% de los contratos son temporales, con bajos salarios y precarios. Este binomio, temporalidad y precariedad, genera desesperanza en las trabajadoras y trabajadores, sin dejar recorrido para iniciar el proyecto vital que todo joven a?ora, ese proyecto vital de constituir su propio hogar, familia e independizarse. Con la reforma laboral del 2012, se desregularizaron las relaciones laborales y se arrinconaron las garant¨ªas procesales y se impusieron el despido libre y la temporalidad, con contratos de un d¨ªa o de lunes a viernes, con salarios de miseria y precariedad laboral. Es un acierto eliminar el binomio maligno para crear empleo de calidad, con derechos y salarios dignos.
Victorio Mart¨ªnez Armero. M¨®stoles (Madrid)
Sin cita presencial
No es comprensible que, mientras toda la actividad laboral y comercial se ha reanudado por completo, los organismos oficiales no lo hayan hecho. Acceder a la Seguridad Social, por ejemplo, es una tarea imposible sea la v¨ªa que se elija. La concertaci¨®n de una cita previa, ¨²nica forma de poder resolver problemas, dado que como muchas tantas webs las opciones a elegir son muy cerradas, es una tarea imposible. La dificultad es solo parecida a la de conseguir una cita m¨¦dica presencial. Si ello se justifica por evitar la difusi¨®n del virus, habr¨ªa que cerrar todo, no solo los organismos oficiales. Coherencia, por favor.
Luis Carlos Arag¨®n Bu?uel. Legan¨¦s (Madrid)
?Desinter¨¦s o poca visibilidad?
Poco m¨¢s de 62 horas despu¨¦s de que Alexia Putellas ganara el Bal¨®n de Oro, ha pasado de tener 408.000 seguidores a un mill¨®n en Instagram. Sus compa?eras, tambi¨¦n han aumentado de seguidores en redes. Hasta ahora hab¨ªa pocos posts patrocinados en sus perfiles en las redes, no tengo la menor duda de que el siguiente paso ser¨¢ ver c¨®mo las marcas inundan su perfil. Ahora es momento de plantearse seriamente: ?el f¨²tbol femenino no interesa o es que no tiene visibilidad?
Francesca F¨¤bregas. Barcelona
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