Barcelona en Com¨² apuja un 40% el sou a Colau i un 27% als regidors

Barcelona en Com¨² ha aprovat sumar un complement al sou de 2.200 euros mensuals nets que perceben els seus regidors d'acord amb el codi ¨¨tic del partit. L'organitzaci¨® ent¨¦n que ser a primera l¨ªnia del govern comporta una sobrec¨¤rrega de treball que perjudica la conciliaci¨®. L'alcaldessa rebr¨¤ 900 euros m¨¦s al mes, un augment del 40%. Els regidors, 600 euros (27% m¨¦s); i els comissionats, 300 euros (13%). Els complements no modifiquen el codi ¨¨tic, assenyala el partit, sin¨® que s¨®n una mesura pal¡¤liativa per compensar les llargues jornades de treball que comporta representar el govern.

Durant el darrer mandat, tots els c¨¤rrecs (l'alcaldessa, la resta de regidors, els comissionats del partit o els assessors) cobraven els 2.200 euros al mes que fixa el codi ¨¨tic. Els salaris oficials els estipula l'Ajuntament ¡ªel de l'alcaldessa, per exemple, ¨¦s de 100.000 euros¡ª, per¨° lliuraven la difer¨¨ncia a un fons social del partit, que el donava, a trav¨¦s d'un concurs, a organitzacions de la ciutat.

M¨¢s informaci¨®n

?s eficient limitar els sous a 2.200 €?

El codi ¨¨tic de Colau no aconsegueix el suport de l¡¯oposici¨®

El codi ¨¨tic de Colau permetr¨¤ seguir contractant familiars com a c¨¤rrecs de confian?a

Per¨°, a la vista de les llargues jornades, sobretot dels regidors i comissionats, van alertar que 2.200 euros no compensaven una dedicaci¨® de moltes hores di¨¤ries de feina fora de casa, cosa que, a m¨¦s, els empenyia a contractar cangurs i ajuda a casa, o a dinar cada dia de men¨², sense temps ni tan sols per preparar una carmanyola. ¡°Portes un ritme de vida i de despeses que no assumeixes perqu¨¨ vulguis. Has de comprar roba m¨¦s formal, el 80-90% dels dinars s¨®n de feina i no tens temps per ser a casa i cuinar, et veus obligat a demanar ajuda a casa amb cangurs o la neteja¡±, explicava fa mesos un alt c¨¤rrec.

La necessitat d'apujar sous era un clam entre els afectats abans de les eleccions. Per¨° l'organitzaci¨® va entendre que no era el moment d'abordar-ho. Despr¨¦s dels comicis i de nou al Govern, Barcelona en Com¨² ha optat per no tocar el codi ¨¨tic i introduir per als c¨¤rrecs que exerceixen la representaci¨® les tres modalitats de ¡°complement per responsabilitat de govern i cures¡±.

L'organitzaci¨®, explica el portaveu del partit, Enric B¨¤rcena, va fer una ¡°diagnosi de g¨¨nere¡±, en la qual va constatar ¡°incompliments flagrants en mat¨¨ria de conciliaci¨®, amb jornades eternes, una sobrec¨¤rrega de treball que impactava en la vida quotidiana¡±. En paral¡¤lel, la Comissi¨® de Seguiment del Codi ?tic va assenyalar ¡°que es desatenien els punts sobre conciliaci¨®¡±, apunta. Concretament, el que afirma que ¡°Barcelona en Com¨² es compromet a facilitar la conciliaci¨® de la vida personal i pol¨ªtica a totes les persones que ocupin c¨¤rrecs p¨²blics de representaci¨®¡±.

El portaveu insisteix que el partit no ha modificat els salaris del codi ¨¨tic, sin¨® que ha afegit un complement nom¨¦s als representants del govern. I argumenta que aquests plusos no s'haurien aplicat a l'alcaldessa, als regidors i als comissionats si no haguessin repetit al govern i l'equip de Colau s'hagu¨¦s quedat a l'oposici¨®.

De fet, assenyala B¨¤rcena, la limitaci¨® salarial ¨¦s nom¨¦s un apartat del codi ¨¨tic de la formaci¨®, que aborda molts altres aspectes, com les agendes p¨²bliques, l'obligatorietat de declarar ingressos i patrimoni, la ren¨²ncia a cr¨¨dits bancaris per part del partit, la despesa electoral, la no acceptaci¨® de regals, l'acumulaci¨® de c¨¤rrecs o la limitaci¨® de mandats.

La decisi¨® d'aprovar els complements la va prendre fa uns dies la Coordinadora del partit, un organisme de direcci¨® de segon nivell (el primer ¨¦s la direcci¨® executiva) format per unes 40 persones entre les quals hi ha la citada direcci¨®, activistes, representants dels districtes, els eixos tem¨¤tics i el grup municipal.

En el darrer mandat, la limitaci¨® salarial del codi ¨¨tic va dificultar fins i tot fitxar c¨¤rrecs de ger¨¨ncia o assessors, que entenien que per la seva responsabilitat els corresponia m¨¦s salari. I Barcelona en Com¨² va acabar fent excepcions. No amb c¨¤rrecs pol¨ªtics, per¨° s¨ª amb els que van entendre que pertanyien a l'estructura executiva, com alguns gerents.

Per exemple, van quedar exempts de la limitaci¨® salarial perfils com el de Jordi Mart¨ª, que va exercir de gerent municipal; el seu salari brut anual era de 98.800 euros, segons el portal de transpar¨¨ncia. En integrar-se abans de les eleccions en la llista electoral i ser regidor, els seus ingressos es van reduir dr¨¤sticament fins al salari ¨¨tic, que ara veur¨¤ augmentat amb el complement de 600 euros.

En el cas dels 12 comissionats del mandat passat, nom¨¦s dos es van aplicar el salari ¨¨tic, els dos vinculats al partit, Gemma Tarafa i ?lvaro Porro. Els altres deu cobraven entre un m¨¤xim de 95.000 euros anuals ¡ª¨¦s el cas de l'excomissionat de Seguretat, Amadeu Recasens¡ª i un m¨ªnim de 34.000.