Cuevas cree que el plan de competitividad es m¨¢s necesario que los Pactos de la Moncloa

El presidente de la patronal CEOE, Jos¨¦ Mar¨ªa Cuevas, est¨¢ convencido de que el plan de competitividad es, cualitativamente, m¨¢s necesario que los acuerdos firmados durante la transici¨®n -Pactos de la Moncloa yAcuerdo Nacional de Empleo-. Por ello, los empresarios piden que, aunque no haya consenso, el Gobierno adopte las medidas necesarias para ser competitivos en el mercado ¨²nico. El ministro de Trabajo, Luis Mart¨ªnez Noval, afirm¨® que el Gobierno est¨¢ dispuesto a sacar adelante el pacto, aunque una de las tres partes lo rechace.

Los dirigentes de la patronal han terminado su documento alternativo al plan de competitividad nada m¨¢s conocer la propuesta del Gobierno. Como prueba de que la iniciativa del Ejecutivo socialista les parece "necesaria y oportuna" ayer mismo se reunieron con el ministro de Econom¨ªa, Carlos Solchaga, para entregarle el texto que unas horas antes hab¨ªa aprobado su comit¨¦ ejecutivo. Se trata de "una reflexi¨®n amplia y no una propuesta negociadora", seg¨²n el vicepresidente de CEOE, Arturo Gil.Arturo Gil coincide con Jos¨¦ Mar¨ªa Cuevas -y los dos con Solchaga- en que el pacto es necesario por el momento hist¨®rico actual. Similar en su criterio a los a?os del inicio de la democracia. Cuevas acepta que no se trata de una situaci¨®n de emergencia pero s¨ª "de transici¨®n" para poder afrontar el reto del mercado ¨²nico de 1993. Incluso cree conveniente que el plan de competitividad se adopte con el consenso de todas las fuerzas pol¨ªticas y sociales, tal como ocurri¨® cuando se produjo la integraci¨®n de Espa?a en la CE.

Sin embargo los dirigentes empresariales centraron ayer sus cr¨ªticas en el rechazo de los sindicatos al plan del Gobierno y no quisieron analizar el rechazo del Partido Popular. Cuevas se limit¨® a afirmar que "el PP tiene su programa y su modelo y yo no tengo que obedecer ninguna disciplina de partido, afirmaci¨®n que no pueden hacer algunos dirigentes sindicales".

El presidente de CEOE percibe "an¨¢lisis esquizofr¨¦nicos" en los responsables de UGT y CC OO. La raz¨®n argumentada es que en el seno de la Confederaci¨®n Europea de Sindicatos est¨¢n presionando para que se abra un proceso de negociaci¨®n con la Comisi¨®n Europea y la patronal comunitaria UNICE.

Aunque no haya pacto, Arturo Gil estima que no debe demorarse la toma de decisiones. La. mayor¨ªa de sus propuestas en materia de inversiones y de fiscalidad est¨¢n pensadas para ser aplicadas con pacto o sin ¨¦l. Un acuerdo que Cuevas cree deber¨ªa ser "tripartito y cerrado".

Por su parte, el ministro de Trabajo y Seguridad Social, Luis Mart¨ªnez Noval, insinu¨® ayer ante un grupo de periodistas que el Gobierno est¨¢ dispuesto a llegar a un pacto bipartito con la patronal si los sindicatos no quieren participar, seg¨²n informa Servimedia. "El Gobierno", dijo, "es firme en sacar adelante el acuerdo" y lo har¨¢ aunque una de las partes lo rechace.

La parte m¨¢s pol¨¦mica para CEOE del plan del Gobierno es la referida a la contenci¨®n de los beneficios empresariales. No obstante aseguran que desean abrir un debate y en breve har¨¢n p¨²blico un dossier con el aumento de los excedentes en los ¨²ltimos a?os y c¨®mo se han distribuido. Cuevas afirma que "la distribuci¨®n de los beneficios ha estado siempre por debajo de los aumentos salariales".

En el terreno de los "principios" la CEOE no admite ning¨²n control, pero por razones de "oportunidad" est¨¢ dispuesta a aceptar que, con car¨¢cter voluntario, las empresas limiten el reparto de dividendos y el resto tenga incentivos fiscales si van a reiversi¨®n o nuevas inversiones en capital fijo.