Mujeres: mirar a otro lado

De nuevo ha llegado el D¨ªa de la Mujer Trabajadora, y de nuevo las mujeres constatan que tienen motivos para sentirse muy insatisfechas. La equiparaci¨®n social no s¨®lo no prospera al ritmo que querr¨ªan, sino que en algunos ¨¢mbitos incluso retrocede. En pleno siglo XXI, siguen muriendo a manos de hombres pose¨ªdos por una cultura de dominaci¨®n y machismo que se resiste a desaparecer; siguen siendo v¨ªctimas de las maniobras excluyentes de quienes, desde la complicidad masculina en cargos y privilegios, se aferran a los resortes de poder; siguen siendo v¨ªctimas de empresarios que utilizan los resquicios de la ley para perpetuar unas desigualdades salariales injustas; y las pocas que se aventuran a una carrera pol¨ªtica, siguen siendo v¨ªctimas de un sistema anquilosado que las relega.

Y todo eso, pese a que en la ¨²ltima legislatura hemos tenido un Gobierno con voluntad pol¨ªtica para intentar superar las viejas injusticias. Se ha aprobado una ley contra la violencia de g¨¦nero que ha puesto mecanismos y recursos para la defensa de las mujeres, y sin embargo siguen muriendo en la misma o mayor proporci¨®n que antes. Tenemos una Ley de Paridad que obliga a ceder a las mujeres cargos de responsabilidad en las empresas y en la pol¨ªtica, y sin embargo, en 2007, han cesado de los consejos de administraci¨®n de las empresas del Ibex 35 m¨¢s mujeres de las que han entrado. Y en la primera ocasi¨®n que hemos tenido de comprobar los efectos de la ley en las listas electorales, lo que vemos es que de nuevo hay m¨¢s hombres susceptibles de ser elegidos que mujeres. Si se repitieran los resultados de 2004, s¨®lo habr¨ªa cuatro diputadas m¨¢s en el Congreso.

La desigualdad est¨¢ incrustada en lo m¨¢s profundo de nuestra cultura. Si no se avanza m¨¢s es porque muchos de quienes dicen empujar el carro del progreso, a la hora de la verdad, en sus respectivos ¨¢mbitos, prefieren mirar hacia otro lado.