No s¨®lo caer¨¢n las hojas

El sector burs¨¢til paga bien, pero el empleo es muy vol¨¢til. Y el oto?o suele ser la estaci¨®n triste. La terrible situaci¨®n del cr¨¦dito y el aumento de los despidos de este verano dan a entender que la sangr¨ªa de Wall Street este oto?o ser¨¢ horrenda.

A pesar de que las noticias incluyen desde los despidos hasta la congelaci¨®n de las contrataciones, pasando por la prohibici¨®n de hacer copias en color, las cifras oficiales de empleo todav¨ªa no muestran signos de tensi¨®n. Seg¨²n el Departamento de Trabajo estadounidense, el empleo en el sector aumentaba en el segundo trimestre un 0,4% respecto al primero. Pero eso no alivia mucho las cosas: entre los anuncios de despidos y su aparici¨®n en las cifras oficiales hay un retraso.

Adem¨¢s, la sangr¨ªa ha ido a peor desde finales de junio. Esto es preocupante. Por lo general los empresarios no reducen muchos puestos de trabajo durante el verano. A lo largo de los ¨²ltimos 15 a?os, la media de despidos en el verano fue un 18% menor que en la primavera, de acuerdo con la empresa de recursos humanos Challenger, Grey & Christmas. Despu¨¦s, compensan este retraso en oto?o, cuando se endurecen los presupuestos para el a?o siguiente: los despidos aumentan un 30% respecto al verano. Y menos bocas suponen mejores comisiones, por supuesto, para los que se quedan.

?Hasta d¨®nde podr¨ªa llegar la cosa? Muchos observadores afirman que ¨¦sta es la crisis financiera m¨¢s terrible en tres d¨¦cadas. Y cuanto m¨¢s duren las dificultades crediticias, m¨¢s posibilidades hay de que esta ca¨ªda cause a Wall Street todav¨ªa m¨¢s problemas que la gran recesi¨®n de comienzos de la d¨¦cada de 1970. Aproximadamente el 17% de los trabajadores del sector burs¨¢til perdieron su trabajo entre 1972 y 1974. En la ciudad de Nueva York, casi uno de cada cuatro se qued¨® sin empleo. Los banqueros inteligentes deber¨ªan empezar a hacer acopio de reservas antes de que el fr¨ªo apriete. -