El comit¨¦ de Opel exige menos de 1.000 prejubilaciones

Los sindicatos de Opel en Figueruelas (Zaragoza) consideran que no es de recibo que la f¨¢brica m¨¢s competitiva del grupo en Europa tenga que soportar el mayor ajuste. As¨ª que, junto a la lucha por garantizar un plan industrial hasta 2013 -la empresa s¨®lo se compromete a partir de ese a?o-, no est¨¢n dispuestos a que se recorten m¨¢s de 1.000 empleos y, en todo caso, que el ajuste se lleve a cabo con medidas no traum¨¢ticas (prejubilaciones y bajas incentivadas). Si se tomara de referencia los 60 a?os, saldr¨ªan unas 800 personas, seg¨²n estimaciones.

Esto es lo que tratar¨¢n hoy el Gobierno, la comunidad de Arag¨®n y el comit¨¦ de empresa de Opel en una reuni¨®n que mantendr¨¢n hoy en Zaragoza con los representantes del grupo Magna, el futuro due?o de la ex filial de General Motors.

Los sindicatos creen que la mejor manera de garantizar el futuro es asegurando las actividades tanto de producci¨®n como de estampaci¨®n (prensas), donde se fabrican los componentes: cuanto m¨¢s cerca est¨¦n los suministros de la cadena de montaje, menos peligra la producci¨®n.

Las prisas de Magna por firmar el acuerdo de compra de Opel, inicialmente previsto para ayer, pueden jugar a favor de Espa?a, puesto que se comprometi¨® a no sellarlo sin consenso.